SUPPORT A L'ACTION MANAGERIALE
ESSOR BUSINESS SCHOOL
1 Objectif et contenu
Objectif
BLOC 1 - Optimiser les processus administratifs BLOC 2 - Gérer les projets BLOC 3 - Collaborer à la gestion des ressources humaines
Programme
Bloc n° 1 – optimisation des processus administratifs - conduire l'action administrative en appui aux membres de l'entité - conduire l'action administrative en gestionnaire de dossier - contribuer à la pérennisation des processus - rationaliser l'usage des ressources de l'entité Bloc n° 2 – gestion de projet - formaliser le cadre du projet - conduire une veille informationnelle - suivre et contrôler le projet - évaluer le projet Bloc n° 3 – collaboration à la gestion des ressources humaines - gérer la relation de travail - mettre en oeuvre des actions d'amélioration de la qualité de vie au travail - organiser les activités du champ des relations sociales - mobiliser les outils du développement de la performance individuelle et collective Culture Générale et expression Culture Economique juridique et managériale Expression et culture en langues vivantes étrangères Langue vivante 2 (facultatif) Module de parcours individualisé (facultatif)
2 Lieu de formation
Adresse : 18 Rue Louis BLANC
Ville : 97300 Cayenne
Territoire : Guyane (973)
Modalite : Presentiel ou hybride
3 Certification et domaine
Niveau vise : DIPLOME NATIONAL / DIPLOME D'ETAT (5)
Categorie : Secretariat, Bureautique
Domaine : 310p : Spécialités plurivalentes des échanges et de la gestion (organisation , gestion)
Code RNCP : RNCP38364
Code CFD : 32032409
4 Sessions
5 Acces et organisme
Centre : ESSOR BUSINESS SCHOOL
SIRET : 82169767900032
Qualiopi : organisme reference comme certifie dans les donnees source.
Voies d'acces : Apprentissage, Contrat de professionnalisation, Formation continue, Statut eleve, Experience, Candidature individuelle
Annee de cycle : 1