GESTION DES RESSOURCES HUMAINES (MASTER) | Paris | BDB7ED04

Objectif

À l'issue de la formation, les apprenants seront capables de : - Utiliser les outils récents de gestion des ressources humaines. - Renforcer le dialogue social au sein des organisations en mobilisant les leviers de communication et de négociation. - Analyser et comparer les expériences de modernisation de la gestion du personnel pour en tirer des enseignements transférables. - Appliquer les évolutions récentes de la GRH, notamment en lien avec l'intelligence artificielle et l'analyse de données. - Explorer les approches fondées sur les données probantes (Evidence-Based HR) afin d'améliorer les prises de décisions RH. - Développer une vision prospective et internationale de la gestion des ressources humaines. - Interpréter et articuler les règles statutaires de la fonction publique, les dispositions du droit du travail et les contraintes de gestion des personnels dans des contextes variés.

Programme

Elaborer une vision stratégique en GRH Concevoir et piloter des diagnostics et solutions RH Développer une culture managériale Enseignements transversaux Moblisier et produire des savoirs spécialisés Contribuer à la transformation en contexte professionnel Prise de recul sur les pratiques RH Enseignements transversaux Enseignements fondamentaux Enseignements de professionalisation Engagement responsable et RSE Enseignements fondamentaux Internationalisation Enseignements de professionalisation Mémoire

Adresse : 72 b Rue de Lourmel

Ville : 75015 Paris

Territoire : 75 (75)

Modalite : Presentiel ou hybride

Niveau vise : DIPLOME NATIONAL / DIPLOME D'ETAT (7)

Categorie : Ressources Humaines Gestion Du Personnel

Domaine : 315 : Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi

Code RNCP : RNCP42359

Code CFD : 13531550

Centre : FORMASUP PARIS ILE-DE-FRANCE

SIRET : 42071817300065

Qualiopi : organisme reference comme certifie dans les donnees source.

Voies d'acces : Apprentissage, Contrat de professionnalisation, Formation continue, Statut eleve, Experience

Annee de cycle : 2