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La Bonne Alternance Titre professionnel Specialit.pluriv.des Echanges & Gestion

RESPONSABLE DE PETITE OU MOYENNE STRUCTURE (TP) | Malemort | 53DFD0D4

VOL GROUPE CONSEILS, FORMATIONS

Malemort (19)
TITRE PROFESSIONNEL HOMOLOGUE OU CERTIFIE - niveau 5
Duree indicative : 1 an
Presentiel ou hybride
Type Titre professionnel
Territoire 19
Ville Malemort
Niveau TITRE PROFESSIONNEL HOMOLOGUE OU CERTIFIE
Duree 1 an
Source La Bonne Alternance

1 Objectif et contenu

Objectif

Formation continue (8 mois) : Près de 700 heures de formation sur notre plateforme en autonomie à votre rythme Formation en alternance (12 mois) : 400 heures de formation : 1 jour/semaine en formation le reste de la semaine en entreprise Pour toutes les formations (continues ou alternance) : 1 jour de regroupement en présentiel ou à distance tous les 2 mois. + 1 session de mentorat d'une heure tous les 15 jours + Des périodes en entreprises pour apprendre en faisant + Accès 7j/7j et 24h/24h à notre classe virtuelle + Accès 7j/7j et 24h/24h à l'intégralité de votre formation (Ces durées sont indicatives et ajustables en fonction du calendrier) Pour votre accompagnement tout au long de votre formation : Un formateur métier dédié pour les sessions de mentorat pour garder le rythme et la motivation Une équipe pédagogique et technique disponible pour ne jamais rester seul. Une communauté d'apprenants pour échanger et travailler en groupe à distance dans notre classe virtuelle Des périodes en entreprise supervisées pour apprendre en situation de travail. Le responsable de petite et moyenne structure anime une structure économique dans ses dimensions humaine, commerciale, production et financière. Il organise le fonctionnement de la structure en conformité avec les objectifs qui lui sont donnés. Le.la responsable de petite et moyenne structure traduit les orientations stratégiques en objectifs opérationnels. Il mobilise et gère des moyens humains, matériels, financiers et techniques. Il anime au quotidien une petite équipe. Il prend en compte les événements, hiérarchise les priorités et gère les aléas. Il peut réaliser des activités opérationnelles au sein de son unité. Objectifs pédagogiques :

Programme

Diriger une structure avec une équipe - Développer une vision systémique de la structure dans son environnement - Inscrire la structure dans son territoire - Manager et animer une équipe Mettre en œuvre l'objet social de la structure - Adapter l'offre de la structure à la demande - Organiser et développer la diffusion de l'offre - Organiser la production Etablir et présenter un rapport d'activité de la structure - Analyser le bilan de la structure - Analyser le compte de résultat de la structure - Rédiger le rapport d'activité de la structure

2 Lieu de formation

Adresse : 2 bis Chemin du Peyroux

Ville : 19360 Malemort

Territoire : 19 (19)

Modalite : Presentiel ou hybride

3 Certification et domaine

Niveau vise : TITRE PROFESSIONNEL HOMOLOGUE OU CERTIFIE (5)

Categorie : Specialit.pluriv.des Echanges & Gestion

Domaine : 310p : Spécialités plurivalentes des échanges et de la gestion (organisation , gestion)

Code RNCP : RNCP38575

Code CFD : 36T31001

RNCP38575BC01 - Diriger une structure avec une équipe RNCP38575BC03 - Etablir et présenter un rapport d'activité de la structure RNCP38575BC02 - Mettre en œuvre l'objet social de la structure

4 Sessions

Session Debut 01/10/2026 - Fin 30/09/2027

5 Acces et organisme

Centre : VOL GROUPE CONSEILS, FORMATIONS

SIRET : 84823563600018

Qualiopi : organisme reference comme certifie dans les donnees source.

Voies d'acces : Apprentissage, Contrat de professionnalisation, Formation continue, Experience

Annee de cycle : 1

Fiche officielle et contact

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