RESPONSABLE DE PETITE OU MOYENNE STRUCTURE | Saint-Pierre | A416D76C

Objectif

 Diriger une structure avec une équipe  Mettre en œuvre l'objet social de la structure  Etablir et présenter un rapport d'activité de la structure  S'insérer sur le marché du travail 

Programme

 ACTIVITÉ 1 – DIRIGER UNE STRUCTURE AVEC UNE ÉQUIPE  Compétence 1 : Développer une vision systémique de la structure dans son environnement  Compétence 2 : Inscrire la structure dans son territoire  Compétence 3 : Manager et animer une équipe  ACTIVITÉ 2 – METTRE EN OEUVRE L'OBJET SOCIAL DE LA STRUCTURE   Compétence 4 : Adapter l'offre de la structure à la demande  Compétence 5 : Organiser et développer la diffusion de l'offre  Compétence 6 : Organiser la production  ACTIVITÉ 3 – ÉTABLIR ET PRÉSENTER UN RAPPORT D'ACTIVITÉ DE LA STRUCTURE Compétence 7 : Analyser le bilan de la structure  Compétence 8 : Analyser le compte de résultat de la structure  Compétence 9 : Rédiger le rapport d'activité de la structure 

Adresse : 13 Rue du plateau - Grand Bois

Ville : 97410 Saint-Pierre

Territoire : La Réunion (974)

Modalite : Presentiel ou hybride

Niveau vise : TITRE PROFESSIONNEL HOMOLOGUE OU CERTIFIE (5)

Categorie : Specialit.pluriv.des Echanges & Gestion

Domaine : 310p : Spécialités plurivalentes des échanges et de la gestion (organisation , gestion)

Code RNCP : RNCP38575

Code CFD : 36T31001

Centre : ACUMEN FORMATION

SIRET : 98527589000020

Qualiopi : organisme reference comme certifie dans les donnees source.

Voies d'acces : Apprentissage, Contrat de professionnalisation, Formation continue, Experience

Annee de cycle : 1