ASSISTANT DE DIRECTION (TP)

Objectif

L'Assistant.e de direction doit être capable de :  Assister un ou plusieurs dirigeants  Optimiser les journées de l'équipe Contribuer à l'évolution des procédures d'organisation Compiler et consolider des données Reporting des activités ou des résultats Participation à l'élaboration des budgets Gérer le traitement de la communication écrite et orale 

Programme

Assister au quotidien un dirigeant et faciliter sa prise de décisions Organiser et coordonner les activités quotidiennes du dirigeant et de son équipe Concevoir des outils de pilotage et présenter des informations chiffrées de gestion Contribuer à l'amélioration des processus administratif oralement Planifier et organiser les activités de l'équipe Gérer le traitement, l'organisation et le partage de l'information Assurer la recherche, la synthèse et la diffusion de l'information Communiquer par écrit, en français et en anglais Assurer à l'oral l'interface entre le dirigeant et ses interlocuteurs, en français et en anglais Organiser la conversation et la traçabilité de l'information Assister un dirigeant dans la prise en charge de projets Participer à la coordination et au suivi d'un projet Contribuer à la mise en œuvre d'actions de communication Organiser un évènement Contribuer à la gestion administrative des RH Enseignements transversaux Notions de développement durable / Tri sélectif / Ergonomie DP VALIDATION Titre Professionnel Assistant de Direction Accueil - Bilan - Régulation

Adresse : 6 Boulevard du Marquisat de Houëlbourg - ZI de Jar ry

Ville : 97122 Baie-Mahault

Territoire : Guadeloupe (971)

Modalite : Presentiel ou hybride

Niveau vise : TITRE PROFESSIONNEL HOMOLOGUE OU CERTIFIE (5)

Categorie : Secretariat, Bureautique

Domaine : 324p : Organisation du travail de bureau, organisation -bureautique

Code RNCP : RNCP38667

Code CFD : 36T32401

Centre : FORE ALTERNANCE

SIRET : 44062052400114

Qualiopi : organisme reference comme certifie dans les donnees source.

Voies d'acces : Apprentissage, Contrat de professionnalisation, Formation continue, Experience

Annee de cycle : 1