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La Bonne Alternance Titre professionnel Specialit.pluriv.des Echanges & Gestion

MANAGER DES ORGANISATIONS (ESAM) | Caen | 1E2C2F28

E2SE

Caen (14)
TITRE PROFESSIONNEL HOMOLOGUE OU CERTIFIE - niveau 7
Duree indicative : 2 ans
Presentiel ou hybride
Type Titre professionnel
Territoire 14
Ville Caen
Niveau TITRE PROFESSIONNEL HOMOLOGUE OU CERTIFIE
Duree 2 ans
Source La Bonne Alternance

1 Objectif et contenu

Objectif

Le Manager des Organisations a un rôle fondamental au bon fonctionnement de l'entreprise ou de l'activité. Tel un chef d'orchestre, ses missions couvrent un large spectre allant de la définition de la stratégie de son organisation au pilotage de la performance financière et au déploiement de la transformation et de l'innovation. Il a également la charge de l'encadrement managérial de son équipe.

Programme

PROGRAMME BLOC 1 - CONSTRUCTION DE LA STRATÉGIE DE L'ORGANISATION Réaliser un diagnostic de la situation globale entreprise élaborer la stratégie de développement de l'organisation à partir d'un diagnostic stratégique Réviser ou adapter la stratégie en fonction des opportunités et des risques Définir les moyen humains, financiers, juridiques et matériels BLOC 2 - MANAGEMENT DE L'INNOVATION ET ACCOMPAGNEMENT AU CHANGEMENT Développer une culture de l'innovation au sein de l'activité Protéger l'innovation et des données Accompagner les collaborateurs au changement BLOC 3 - PILOTAGE ET DÉPLOIEMENT DE PROJETS DE TRANSFORMATION ORGANISATIONNELLE ET DIGITALE Identifier les besoins en outils digitaux pour accompagner la transformation Accompagner le processus de digitalisation, gestion et animation Gérer le processus qualité et de la démarche RSE BLOC 4 - PILOTAGE DES ACTIVITÉS ET RESSOURCES DE L'ORGANISATION AU SERVICE DE LA PERFORMATION OPÉRATIONNELLE DE L'ACTIVITÉ / ENTREPRISE Gérer la performance financière, sociétale et environnementale de l'organisation Contrôler la conformité des règlementations en vigueur et gestion des risques Développer les activités commerciales de son activité Gérer les ressources humaines en recrutant, gérant les compétences et en fidélisant les talents BLOC 5 - GOUVERNANCE ET REPRÉSENTATION ÉTHIQUE ET RESPONSABLE DE L'ORGANISATION Adopter une posture de leadership Accompagner et manager des collaborateurs Représenter l'organisation dans les négociations des accords importants Participer à la communication institutionnelle de l'organisation avec prise de parole en public PARCOURS MANAGEMENT DE PROJET Participer à la réflexion sur un projet, soumettre des idées Mettre en oeuvre une partie du projet Participer au projet Retour d'expérience Pérenniser le projet

2 Lieu de formation

Adresse : 4 Rue des Mouettes

Ville : 14000 Caen

Territoire : 14 (14)

Modalite : Presentiel ou hybride

3 Certification et domaine

Niveau vise : TITRE PROFESSIONNEL HOMOLOGUE OU CERTIFIE (7)

Categorie : Specialit.pluriv.des Echanges & Gestion

Domaine : 310 : Spécialités plurivalentes des échanges et de la gestion

Code RNCP : RNCP38825

Code CFD : 16X31006

RNCP38825BC04 - Piloter les activités et ressources de l’organisation au service de la performance opérationnelle de l’activité ou entreprise RNCP38825BC05 - Exercer une gouvernance et une représentation éthique et responsable de l’organisation RNCP38825BC03 - Piloter et déployer des projets de transformation organisationnelle et digitale RNCP38825BC02 - Manager l’innovation et accompagner le changement RNCP38825BC01 - Construire la stratégie de l’organisation

4 Sessions

Session Debut 22/09/2025 - Fin 09/07/2027
Session Debut 31/08/2026 - Fin 07/07/2028

5 Acces et organisme

Centre : E2SE

SIRET : 41811390800036

Qualiopi : organisme reference comme certifie dans les donnees source.

Voies d'acces : Apprentissage, Contrat de professionnalisation, Formation continue, Statut eleve, Experience

Annee de cycle : 1

Fiche officielle et contact

Email : contact@e2se.fr

Telephone : 0231533030

Voir la fiche officielle