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La Bonne Alternance Titre professionnel Ressources Humaines Gestion Du Personnel

ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES (TP) | Roubaix | 79B5CE0D

LAHO METROPOLE LILLOISE

Roubaix (59)
TITRE PROFESSIONNEL HOMOLOGUE OU CERTIFIE - niveau 5
Duree indicative : 2 ans
Presentiel ou hybride
Type Titre professionnel
Territoire 59
Ville Roubaix
Niveau TITRE PROFESSIONNEL HOMOLOGUE OU CERTIFIE
Duree 2 ans
Source La Bonne Alternance

1 Objectif et contenu

Objectif

Assurer tout ou partie des opérations liées à la gestion administrative du personnel Contribuer au recrutement de nouveaux collaborateurs et au développement des compétences

Programme

Bloc 1 - Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines Assurer la gestion administrative du personnel Assurer la gestion des variables et paramètres de paie Mettre en place et suivre les indicateurs ressources humaines Bloc 2 - Contribuer au développement des ressources humaines Contribuer aux opérations liées à la gestion des emplois et carrières Contribuer au processus de recrutement et d'intégration du personnel Contribuer à l'élaboration et au suivi du développement des compétences du personnel

2 Lieu de formation

Adresse : CS 50145 45 Avenue André Chenier

Ville : 59100 Roubaix

Territoire : 59 (59)

Modalite : Presentiel ou hybride

3 Certification et domaine

Niveau vise : TITRE PROFESSIONNEL HOMOLOGUE OU CERTIFIE (5)

Categorie : Ressources Humaines Gestion Du Personnel

Domaine : 315m : Ressources humaines, gestion de l'emploi

Code RNCP : RNCP41366

Code CFD : 36T31502

RNCP41366BC01 - Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines RNCP41366BC02 - Contribuer au développement des ressources humaines

4 Sessions

Session Debut 01/09/2026 - Fin 29/02/2028

5 Acces et organisme

Centre : LAHO METROPOLE LILLOISE

SIRET : 13002271800188

Qualiopi : organisme reference comme certifie dans les donnees source.

Voies d'acces : Apprentissage, Contrat de professionnalisation, Formation continue, Experience

Annee de cycle : 1

Fiche officielle et contact

Voir la fiche officielle