Contrat
CDD - 3 Mois
Territoire
La Réunion
Ville
LE PORT
Remuneration
Rémunération de départ : SMIC. Évolution possible selon l'autonomie, la montée en compétence, la prise de responsabilités et la contribution apportée à l'entreprise.
Experience
Débutant accepté
Candidature
Externe
1 Le Poste
Assistant / Assistante de direction administrative (H/F)
Premiom OI est une entreprise familiale en pleine structuration.
Nous avançons avec des valeurs fortes : la confiance, la loyauté professionnelle, le sens de l'effort, l'engagement, la solidarité, le courage et le travail bien fait.
Pour ce poste, nous accordons une grande importance à l'autonomie, à la capacité d'apprendre et au bon sens pratique.
Un parcours autodidacte, terrain ou atypique sera apprécié.
Nous recherchons une personne fiable, organisée et débrouillarde, capable d'accompagner la direction dans le suivi administratif quotidien, la structuration des dossiers, les relances, le classement, les priorités et l'amélioration des méthodes de travail.
Le diplôme compte moins que la rigueur, l'envie d'apprendre, la confidentialité, la prise d'initiative et la capacité à faire avancer les sujets avec sérieux.
2 Le Profil Recherche
Experience
Débutant accepté
Competences
- Développer un portefeuille clients et prospects (souhaite)
- Elaborer une stratégie commerciale (souhaite)
- Elaborer, suivre et piloter un budget (souhaite)
- Animer, coordonner une équipe (souhaite)
Qualites professionnelles
- Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve d'autonomie - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
7 Compétences requises
- Développer un portefeuille clients et prospects Souhaitée
- Elaborer une stratégie commerciale Souhaitée
- Elaborer, suivre et piloter un budget Souhaitée
- Animer, coordonner une équipe Souhaitée
8 Qualités professionnelles
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
9 Conditions de travail
Nombre de postes
1
Durée de travail
35H/semaine
Travail en journée...
Expérience obligatoire
Débutant accepté
3 Remuneration
Rémunération de départ : SMIC. Évolution possible selon l'autonomie, la montée en compétence, la prise de responsabilités et la contribution apportée à l'entreprise.
Remuneration brute mensuelle
4 Referentiel France Travail
Code contrat
CDD
Nature de contrat
(Contrat travail)
Code NAF
46.38B
Secteur d'activite
Commerce de gros (commerce interentreprises) alimentaire spécialisé divers
5 Metier (ROME)
D1406 — Directeur / Directrice des ventes
Appellation : Responsable des ventes
6 Les Avantages
Remuneration et complements
- Rémunération de départ : SMIC. Évolution possible selon l'autonomie, la montée en compétence, la prise de responsabilités et la contribution apportée à l'entreprise.
Conditions et avantages
- 35H/semaine Travail en journée...
- Temps plein
- Employé qualifié
- 35H/semaine Travail en journée
- Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
- Taille de l'etablissement : 20 à 49 salariés
A propos de l'employeur
Commerce de gros (commerce interentreprises) alimentaire spécialisé divers
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