Contrat
CDI
Territoire
Guadeloupe
Ville
POINTE A PITRE
Remuneration
selon convention collective
Experience
Débutant accepté
Candidature
Externe
1 Le Poste
Missions principales
L'Agent d'Entretien interviendra sur différents sites pour assurer le nettoyage courant des locaux :
Nettoyage et désinfection des surfaces
Entretien des sols : balayage, aspiration, lavage
Vidage et gestion des déchets
Nettoyage du mobilier et des espaces communs
Respect des règles d'hygiène et de sécurité
Application des consignes et procédures internes
Profil recherché
Motivation et assiduité
Ponctualité et sens du service
Respect des consignes
Nous proposons un poste destiné à des personnes souhaitant s'inscrire dans un parcours d'insertion et de remise à l'emploi répondant à des critères spécifiques.
Conditions du poste
54 heures par mois
Travail le matin
Poste basé à Pointe-à-Pitre
2 Le Profil Recherche
Experience
Débutant accepté
Competences
- Caractéristiques des produits d'entretien (souhaite)
- Baliser les zones glissantes (souhaite)
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local (souhaite)
- Préparer du matériel en prévision d'un travail (souhaite)
7 Compétences requises
- Caractéristiques des produits d'entretien Souhaitée
- Baliser les zones glissantes Souhaitée
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local Souhaitée
- Préparer du matériel en prévision d'un travail Souhaitée
8 Conditions de travail
Nombre de postes
1
Durée de travail
Temps partiel - 12H30/semaine
Travail en journée
Expérience obligatoire
Débutant accepté
3 Remuneration
selon convention collective
Remuneration brute mensuelle
4 Referentiel France Travail
Code contrat
CDI
Nature de contrat
(Contrat travail)
Code NAF
81.21Z
Secteur d'activite
Nettoyage courant des bâtiments
5 Metier (ROME)
K2205 — Agent / Agente de propreté de locaux
Appellation : Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux
6 Les Avantages
Remuneration et complements
- selon convention collective
Conditions et avantages
- Temps partiel - 12H30/semaine Travail en journée
- Temps partiel
- Employé non qualifié
- Taille de l'etablissement : 50 à 99 salariés
A propos de l'employeur
Nettoyage courant des bâtiments
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