Contrat
CDD - 4 Mois
Territoire
La Réunion
Ville
Saint-Denis
Remuneration
Paiement sur l'Indice majoré 376 (environ 1500€ net avant impôts)
Experience
Débutant accepté
Candidature
Externe
1 Le Poste
Agent d'entretien polyvalent du bâtiment-spécialité peinture-revêtements :
Peintre en bâtiment :
Installation de chantier ( balisage - Échafaudage - Etc..)
- Préparation du support
- Réaliser des travaux d'apprêt (nettoiement, égrenage, ponçage)
- Choisir le type de peinture en fonction du matériau à peindre
- Composer une teinte de peinture
- Appliquer de la peinture ou des produits couvrants sur des matériaux ou des surfaces
- Pose de revêtement mural
Connaissances :
- machines et outillage de peinture
- matériaux de peinture
- normes, règlements techniques et de sécurité
- peinture et produits associés
Activités secondaires :
- Réaliser des petites manutentions.
- Réparer le mobilier,( petits travaux d'entretien courant).
- Participer au travaux d'entretien d'espace vert.
- Participer au travaux de maintenance du bâtiment ( plomberie, peinture, maçonnerie etc ..)
- Participer à l'ensemble des activités du pôle technique.
2 Le Profil Recherche
Experience
Débutant accepté
Permis
- B mention 79.06 (= EB) (souhaite)
Competences
- Rigueur, autonomie et sens de l'initiative (exige)
- Etre organisé et méthodique (exige)
- Sens des responsabilités et de l'organisation (exige)
Qualites professionnelles
- Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve de sens des responsabilités - Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
7 Compétences requises
- Rigueur, autonomie et sens de l'initiative Exigée
- Etre organisé et méthodique Exigée
- Sens des responsabilités et de l'organisation Exigée
8 Qualités professionnelles
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve de sens des responsabilités — Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
9 Langues & Permis
Permis :
B mention 79.06 (= EB)
10 Conditions de travail
Nombre de postes
1
Durée de travail
35H/semaine
Travail en journée...
Déplacements
Fréquents Zone départementale
Expérience obligatoire
Débutant accepté
3 Remuneration
Paiement sur l'Indice majoré 376 (environ 1500€ net avant impôts)
Remuneration brute mensuelle
4 Referentiel France Travail
Code contrat
CDD
Nature de contrat
(Contrat travail)
Code NAF
84.11Z
Secteur d'activite
Administration publique générale
5 Metier (ROME)
K2205 — Agent / Agente de propreté de locaux
Appellation : Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux
6 Les Avantages
Remuneration et complements
- Paiement sur l'Indice majoré 376 (environ 1500€ net avant impôts)
- Titres restaurant / Prime de panier
Conditions et avantages
- 35H/semaine Travail en journée...
- Temps plein
- Fréquents Zone départementale
- Ouvrier spécialisé
- 35H/semaine Travail en journée
- Travail en horaires variables
- Taille de l'etablissement : 0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
A propos de l'employeur
Administration publique générale
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