Contrat
CDI
Territoire
La Réunion
Ville
Saint-Denis
Remuneration
-
Experience
Débutant accepté
Candidature
Externe
1 Le Poste
Notre client recherche un(e) Agent(e) polyvalent d'entretien en CDI de 20h00/semaine afin de garantir la propreté, l'hygiène et le confort des espaces, contribuant pleinement à offrir aux adhérents une expérience irréprochable dans un environnement accueillant et soigné.
Véritable garant(e) de l'image des lieux, vous intervenez principalement en fin de journée (18H00-22H00), sur des horaires nécessitant sens de l'organisation et constance. Missions principales :
-Assurer le nettoyage quotidien et l'entretien des différents espaces : plateau sportif, vestiaires, sanitaires, douches et zone d'accueil
-Veiller à la désinfection rigoureuse des zones sensibles dans le respect strict des protocoles d'hygiène
-Organiser et suivre méthodiquement le planning de nettoyage afin de garantir un niveau de propreté constant
-Effectuer la manipulation et le déplacement de matériels ou équipements parfois lourds nécessaires à l'entretien des espaces
-Participer au maintien d'une atmosphère agréable et accueillante pour les adhérents
2 Le Profil Recherche
Experience
Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents
Permis
- B mention 79.06 (= EB) (souhaite)
Competences
- Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires) (souhaite)
- Contrôler la qualité des installations électriques (souhaite)
- Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres (souhaite)
Qualites professionnelles
- Avoir le sens du service - Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
- Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
7 Compétences requises
- Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires) Souhaitée
- Contrôler la qualité des installations électriques Souhaitée
- Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres Souhaitée
8 Qualités professionnelles
- Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
9 Langues & Permis
Permis :
B mention 79.06 (= EB)
10 Conditions de travail
Nombre de postes
1
Durée de travail
Temps partiel - 20H/semaine
Travail en journée...
Déplacements
Jamais
Expérience obligatoire
Débutant accepté
3 Remuneration
-
Remuneration brute mensuelle
4 Referentiel France Travail
Code contrat
CDI
Nature de contrat
(Contrat travail)
Code NAF
70.22Z
Secteur d'activite
Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
5 Metier (ROME)
I1203 — Agent / Agente d'entretien du bâtiment
Appellation : Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité
6 Les Avantages
Remuneration et complements
- -
Conditions et avantages
- Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée...
- Temps partiel
- Jamais
- Employé non qualifié
- Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
- Travail en horaires décalés
A propos de l'employeur
Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
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