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CDI France Travail ROME N1202

Agent(e) de transit Import / Export (H/F) | LE PORT | 212WFVR

BOURBONNAISE DE TRANSIT

LE PORT, La Réunion
Selon compétences et expérience.
1 An(s)
2 vues
Contrat CDI
Territoire La Réunion
Ville LE PORT
Remuneration Selon compétences et expérience.
Experience 1 An(s)
Candidature Externe

1 Le Poste

Commissionnaire de transport international spécialisé en maritime, nous accompagnons nos clients dans l'organisation et la gestion de leurs flux logistiques à l'international. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Agent(e) de transit. L'Agent(e) de transit organise et coordonne le transport international des marchandises (import/export) dans le respect de la règlementation, des délais et des coûts. Activités principales : - Organiser les opérations de transport maritime. - Préparer et contrôler les documents d'expédition (BL, LTA, facture commerciale, liste de colisage,...) - Assurer le suivi des marchandises jusqu'à la livraison - Informer les clients sur l'état de leurs expéditions - Gérer les litiges liés au transport - Veiller au respect de la règlementation nationale et internationale. Profil recherché : - Bac+2 minimum en transport/logistique ou commerce international - Expérience d'1an minimum dans le domaine du transit maritime Compétences : - Bonne connaissance des règlementations transport et douane - Maîtrise des outils informatiques et logiciels métiers - Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe

2 Le Profil Recherche

Experience

1 An(s)

Formation

  • Logistique transport - Bac+2 ou équivalents
  • Commerce international - Bac+2 ou équivalents

Permis

  • B - Véhicule léger (exige)

Competences

  • Suivre l'acheminement des marchandises, informer le client sur le déroulement de la prestation et présenter des solutions en cas d'anomalies (souhaite)

Qualites professionnelles

  • Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
  • Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

7 Compétences requises

  • Suivre l'acheminement des marchandises, informer le client sur le déroulement de la prestation et présenter des solutions en cas d'anomalies Souhaitée

8 Qualités professionnelles

  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

9 Langues & Permis

Permis : B - Véhicule léger

10 Conditions de travail

Nombre de postes 1
Durée de travail 39H/semaine Travail en journée
Déplacements Jamais
Expérience obligatoire Oui

3 Remuneration

Selon compétences et expérience.
Remuneration brute mensuelle

4 Referentiel France Travail

Code contrat CDI
Nature de contrat (Contrat travail)
Code NAF 52.29B
Secteur d'activite Affrètement et organisation des transports

5 Metier (ROME)

N1202 — Agent / Agente de transit

Appellation : Agent / Agente de transit maritime

6 Les Avantages

Remuneration et complements

  • Selon compétences et expérience.

Conditions et avantages

  • 39H/semaine Travail en journée
  • Temps plein
  • Jamais
  • Employé qualifié
  • Taille de l'etablissement : 6 à 9 salariés

A propos de l'employeur

Affrètement et organisation des transports

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