Contrat
CDD - 10 Mois
Territoire
Guadeloupe
Ville
MORNE A L EAU
Remuneration
Horaire de 12.31 € à 12.61 €
Experience
Débutant accepté
Candidature
Externe
1 Le Poste
Au sein d'une association d'accueil périscolaire, vos principales missions seront :
-Encadrer les enfants sur les temps périscolaires (matin, pause méridienne, soir)
-Proposer et animer des activités adaptées à l'âge des enfants
-Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants
-Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique
-Collaborer avec l'équipe d'animation et les partenaires éducatifs (enseignants, direction, familles)
-Participer aux réunions d'équipe et aux temps de préparation
Compétences attendues :
-Capacité à encadrer un groupe d'enfants en toute sécurité
-Créativité, autonomie et dynamisme
-Bonne communication et esprit d'équipe
-Connaissance des règles de sécurité et de la réglementation ACM (un plus)
Vous êtes obligatoirement titulaire du CAP petite enfance, du CAP AEPE (Accompagnant Éducatif Petite Enfance), du BAFA ou tout diplôme équivalent.
Vous interviendrez sur les temps suivants : - Matin : 7h30 - 8h30 - Pause méridienne : 11h30 - 14h00 - Soir : 16h30 - 18h30
Cette répartition sera personnalisée selon le contrat et les disponibilités (ex : midi uniquement, midi + soir, etc.)
Postes à pourvoir sur les écoles de Perrin et de Vieux-Bourg pour l'année scolaire 2026-2027 .
2 Le Profil Recherche
Experience
Débutant accepté
Formation
- Petite enfance - CAP, BEP et équivalents - ou BAFA
Competences
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs (souhaite)
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures (souhaite)
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants (souhaite)
Qualites professionnelles
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie - Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Etre force de proposition - Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
7 Compétences requises
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs Souhaitée
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures Souhaitée
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants Souhaitée
8 Qualités professionnelles
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
9 Conditions de travail
Nombre de postes
1
Durée de travail
Temps partiel - 20H/semaine
Travail en journée
Expérience obligatoire
Débutant accepté
3 Remuneration
Horaire de 12.31 € à 12.61 €
Remuneration brute mensuelle
4 Referentiel France Travail
Code contrat
CDD
Nature de contrat
(Contrat travail)
Code NAF
88.99A
Secteur d'activite
Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents
5 Metier (ROME)
G1203 — Animateur / Animatrice jeunesse
Appellation : Animateur / Animatrice d'activités périscolaires
6 Les Avantages
Conditions et avantages
- Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
- Temps partiel
- Employé qualifié
- Taille de l'etablissement : 10 à 19 salariés
A propos de l'employeur
Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents
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