Contrat
CDD - 6 Mois
Territoire
La Réunion
Ville
ST ANDRE
Remuneration
Horaire de 12.31 € sur 12 mois
Experience
6 Mois - dans l'animation/encadrement enfant - dans l'animation/encadrement enfant
Candidature
Externe
1 Le Poste
Dans le cadre du développement de ses activités, notre association recherche plusieurs Animateurs / Animatrices périscolaires motivé(e)s pour accompagner les enfants au sein des accueils de loisirs et des temps périscolaires.
* Vos missions
- Encadrer et animer des activités éducatives et ludiques dans le cadre du Mercredi Jeunesse.
- Assurer l'animation des Accueils Collectifs de Mineurs (ACM) durant les petites et grandes vacances scolaires.
- Intervenir sur les temps périscolaires du matin et du soir.
- Veiller à la sécurité physique, affective et morale des enfants accueillis.
- Participer à la mise en œuvre et au suivi du projet pédagogique de la structure.
- Concevoir et proposer des activités variées, adaptées à l'âge des enfants, en collaboration avec l'équipe d'animation.
* Profil recherché
Vous êtes dynamique, bienveillant(e) et appréciez le travail auprès des enfants.
Vous savez travailler en équipe, faire preuve d'initiative et d'un bon sens des responsabilités.
* Diplôme exigé :
BAFA, CPJEPS, BPJEPS (ou diplôme équivalent) ou CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE).
Une première expérience en animation ou en accueil collectif de mineurs est appréciée.
2 Le Profil Recherche
Experience
6 Mois - dans l'animation/encadrement enfant - dans l'animation/encadrement enfant
Formation
- Petite enfance - CAP, BEP et équivalents
- Animation socioculturelle - Bac ou équivalent - BAFA / BPJEPS / BAPAAT / DEME ...
Competences
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs (souhaite)
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants (souhaite)
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures (souhaite)
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés (souhaite)
Qualites professionnelles
- Faire preuve de créativité, d'inventivité - Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
- Faire preuve de sens des responsabilités - Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
- Etre ouvert aux changements - Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
7 Compétences requises
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs Souhaitée
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants Souhaitée
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures Souhaitée
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés Souhaitée
8 Qualités professionnelles
- Faire preuve de créativité, d'inventivité — Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
- Faire preuve de sens des responsabilités — Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
- Etre ouvert aux changements — Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
9 Conditions de travail
Nombre de postes
1
Durée de travail
Temps partiel - 21H/semaine
Travail en journée
Expérience obligatoire
Oui
3 Remuneration
Horaire de 12.31 € sur 12 mois
Remuneration brute mensuelle
4 Referentiel France Travail
Code contrat
CDD
Nature de contrat
(CUI - CAE)
Code NAF
94.99Z
Secteur d'activite
Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
5 Metier (ROME)
G1203 — Animateur / Animatrice jeunesse
Appellation : Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants
6 Les Avantages
Conditions et avantages
- Temps partiel - 21H/semaine Travail en journée
- Temps partiel
- Employé non qualifié
- Taille de l'etablissement : 3 à 5 salariés
A propos de l'employeur
Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
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