Contrat
CDI
Territoire
Guyane
Ville
CAYENNE
Remuneration
Mensuel de 1823.03 € sur 12.0 mois
Experience
Débutant accepté
Candidature
Externe
1 Le Poste
Nous recherchons une personne dynamique, qui aime les challenges, la relation client avec un fort esprit d'équipe
- Travailler en équipe
je partage mes connaissances et compétences
...et aussi mes doutes
je respire collectif : la part variable est à 70 % en équipe et 30 % individuelle
Ce que j'apprends
j'améliore ma posture (attitude, savoir être, non verbal )
je développe mon écoute pour comprendre les usages de mon client
je comprends les besoins et je propose l'offre la plus pertinente
je sais gérer les situations complexes
je prends confiance en moi et en mes compétences
Ce que j'apporte
je m'intéresse sincèrement aux gens
je suis d'un naturel enthousiaste et souriant
j'ai soif d'apprendre
mon attachement et ma contribution à l'esprit d'équipe
Perspective
Nous vous accompagnons dans votre montée en compétences avec un parcours sur mesure et des formations en conseil, solutions et méthodes de vente. La rémunération variable est liée à la satisfaction client et au développement du chiffre d'affaires.
2 Le Profil Recherche
Experience
Débutant accepté
Langues
- Espagnol (souhaite)
- Portugais (exige)
Competences
- Gestes et postures de manutention (souhaite)
- Procédures d'encaissement (souhaite)
- Techniques de mise en rayon (souhaite)
- Présenter et valoriser un produit ou un service (souhaite)
- Réaliser la mise en rayon (souhaite)
- langue souhaitée Portugais et /ou Espagnol (exige)
Qualites professionnelles
- Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit - Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
- Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve d'autonomie - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
7 Compétences requises
- Gestes et postures de manutention Souhaitée
- Procédures d'encaissement Souhaitée
- Techniques de mise en rayon Souhaitée
- Présenter et valoriser un produit ou un service Souhaitée
- Réaliser la mise en rayon Souhaitée
- langue souhaitée Portugais et /ou Espagnol Exigée
8 Qualités professionnelles
- Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit — Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
9 Langues & Permis
Langues :
Espagnol (souhaitée)
Portugais (exigée)
10 Conditions de travail
Nombre de postes
2
Durée de travail
35H/semaine
Travail le samedi
Déplacements
Jamais
Expérience obligatoire
Débutant accepté
3 Remuneration
Mensuel de 1823.03 € sur 12.0 mois
Remuneration brute mensuelle
4 Referentiel France Travail
Code contrat
CDI
Nature de contrat
(Contrat apprentissage)
Code NAF
47.42Z
Secteur d'activite
Commerce de détail de matériels de télécommunication en magasin spécialisé
5 Metier (ROME)
D1212 — Vendeur / Vendeuse en équipement de la maison
Appellation : Vendeur / Vendeuse en téléphonie
6 Les Avantages
Remuneration et complements
- Primes
- Titres restaurant / Prime de panier
Conditions et avantages
- 35H/semaine Travail le samedi
- Temps plein
- Jamais
- Employé non qualifié
- Taille de l'etablissement : 3 à 5 salariés
A propos de l'employeur
Commerce de détail de matériels de télécommunication en magasin spécialisé
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