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CDI France Travail ROME M1604

Assistant / Assistante de direction (H/F)

LES CHRYSALIDES

REMIRE MONTJOLY, Guyane
Rémunération selon CCN Elisfa
2 An(s)
5 vues
Contrat CDI
Territoire Guyane
Ville REMIRE MONTJOLY
Remuneration Rémunération selon CCN Elisfa
Experience 2 An(s)
Candidature Externe

1 Le Poste

L'association "LES CHRYSALIDES" recherche un (e) Assistant (e) de Direction : L'Assistant (e) de Direction aura pour missions principales : - Assister l'équipe de direction afin d'optimiser la gestion de l'activité (Gestion des planning, organisation de déplacement, communication, préparation de réunions, accueil des familles) - Organiser et coordonner les informations internes et externes liées au fonctionnement de la structure. - Suivre des dossiers (contrats de maintenance des équipements, suivi de relance clients) - Gestion administrative de l'association - Suivi de l'activité des établissements - Gestion RH et formation

2 Le Profil Recherche

Experience

2 An(s)

Formation

  • Bac+2 ou équivalents - BTS SAM OU EQUIVALENTS

Competences

  • Gestion administrative du courrier (souhaite)
  • Archiver des dossiers et documents de référence (souhaite)
  • Assurer la gestion administrative et financière d'une activité (souhaite)
  • Assurer un accueil téléphonique (souhaite)
  • Créer, organiser ou coordonner un évènement (souhaite)

Qualites professionnelles

  • Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
  • Faire preuve d'autonomie - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

7 Compétences requises

  • Gestion administrative du courrier Souhaitée
  • Archiver des dossiers et documents de référence Souhaitée
  • Assurer la gestion administrative et financière d'une activité Souhaitée
  • Assurer un accueil téléphonique Souhaitée
  • Créer, organiser ou coordonner un évènement Souhaitée

8 Qualités professionnelles

  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

9 Conditions de travail

Nombre de postes 1
Durée de travail 35H/semaine Travail en journée
Déplacements Ponctuels
Expérience obligatoire Oui

3 Remuneration

Rémunération selon CCN Elisfa
Remuneration brute mensuelle

4 Referentiel France Travail

Code contrat CDI
Nature de contrat (Contrat travail)
Code NAF 94.99Z
Secteur d'activite Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

5 Metier (ROME)

M1604 — Assistant / Assistante de direction

Appellation : Assistant / Assistante de direction

6 Les Avantages

Remuneration et complements

  • Rémunération selon CCN Elisfa
  • Complémentaire santé
  • Primes

Conditions et avantages

  • 35H/semaine Travail en journée
  • Temps plein
  • Ponctuels
  • Employé qualifié
  • Taille de l'etablissement : 20 à 49 salariés

A propos de l'employeur

Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

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