Contrat
CDI
Territoire
La Réunion
Ville
Saint-Denis
Remuneration
Salaire attractif
Experience
Débutant accepté
Candidature
Externe
1 Le Poste
SESAP Réunion recrute un(e) auxiliaire de vie engagé(e) et animé(e) par le sens du service, souhaitant rejoindre une équipe dynamique, solidaire et profondément tournée vers l'humain, pour intervenir en structure d'hébergement temporaire animée par notre société.
SECTEUR SAINT DENIS, LA PROVIDENCE
>> Description du poste
Dans le cadre de vos fonctions, vous intervenez dans une structure d'accueil et d'hébergement temporaire de personnes âgées, en situation de handicap ou en perte d'autonomie, afin de les accompagner dans les actes essentiels de la vie quotidienne.
Vous intégrerez l'équipe qui fonctionne en roulement.
Le poste comprend également des interventions de nuit, incluant des missions de surveillance et d'accompagnement nocturne, nécessitant une réelle disponibilité et une capacité à assurer la continuité des prises en charge dans un cadre sécurisant et rassurant.
>> Vos missions principales seront les suivantes :
Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne : aide à la toilette, à l'habillage, au lever et au coucher
Aide aux déplacements : sécurisation des mobilités au domicile et à l'extérieur
Accompagnement social et relationnel : présence, écoute, stimulation et maintien du lien social, mise en place d'activités de loisir
Réalisation des soins d'hygiène et de confort, dans le respect des protocoles et de la dignité des personnes
Participation à la vie quotidienne du domicile : préparation des repas, aide à la prise des repas
Surveillance de nuit : veille au bien-être et à la sécurité des bénéficiaires, gestion des situations éventuelles
>> Profil recherché
Nous recherchons un(e) professionnel(le) :
Titulaire d'un diplôme de type ADVF / AVDH / AES / Aide-Soignant(e) / AMP ou équivalent
Idéalement doté(e) d'une première expérience auprès d'un public vulnérable
Reconnu(e) pour son sens de l'écoute, de l'empathie et des responsabilités
Capable de faire preuve d'autonomie, de rigueur et d'adaptabilité
Appréciant le travail en équipe
Une disponibilité élargie est attendue, incluant :
Le travail en horaires décalés
Les interventions de nuit (surveillance nocturne)
Les week-ends et jours fériés selon les besoins du service
>> Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre SESAP Réunion, c'est :
Intégrer une structure dynamique et engagée auprès des publics les plus vulnérables
Exercer un métier à forte utilité sociale
>> Information aux candidats
SESAP Réunion est attachée à la mixité, à la diversité et à l'égalité des chances.
Nous recrutons avant tout des compétences, des personnalités et des engagements.
2 Le Profil Recherche
Experience
Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents - ADVF / ADVH / AVS
Permis
- B - Véhicule léger (souhaite)
Competences
- Normes d'hygiène et de propreté (souhaite)
- Titre professionnel assistant de vie aux familles (souhaite)
- Accompagner une personne lors d'un déplacement (souhaite)
- Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne accompagnée (souhaite)
- Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnes (souhaite)
- Aider une personne à s'habiller (souhaite)
- Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées (souhaite)
- Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée (souhaite)
- Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...) (souhaite)
- Effectuer les courses d'une personne (souhaite)
- Organiser des activités de divertissement selon les participants et le contexte (souhaite)
- Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts (souhaite)
- Prévenir les risques et la sécurité de la personne accompagnée (souhaite)
Qualites professionnelles
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie - Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve d'autonomie - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
7 Compétences requises
- Normes d'hygiène et de propreté Souhaitée
- Titre professionnel assistant de vie aux familles Souhaitée
- Accompagner une personne lors d'un déplacement Souhaitée
- Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne accompagnée Souhaitée
- Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnes Souhaitée
- Aider une personne à s'habiller Souhaitée
- Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées Souhaitée
- Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée Souhaitée
- Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...) Souhaitée
- Effectuer les courses d'une personne Souhaitée
- Organiser des activités de divertissement selon les participants et le contexte Souhaitée
- Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts Souhaitée
- Prévenir les risques et la sécurité de la personne accompagnée Souhaitée
8 Qualités professionnelles
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
9 Langues & Permis
Permis :
B - Véhicule léger
10 Conditions de travail
Nombre de postes
1
Durée de travail
Temps partiel - 30H/semaine
Travail en journée...
Déplacements
Ponctuels
Expérience obligatoire
Débutant accepté
3 Remuneration
Salaire attractif
Remuneration brute mensuelle
4 Referentiel France Travail
Code contrat
CDI
Nature de contrat
(Contrat travail)
Code NAF
88.10A
Secteur d'activite
Aide à domicile
5 Metier (ROME)
K1311 — Assistant / Assistante de vie aux familles
Appellation : Assistant / Assistante de vie aux familles
6 Les Avantages
Remuneration et complements
- Salaire attractif
- Téléphone mobile
- CSE
Conditions et avantages
- Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée...
- Temps partiel
- Ponctuels
- Employé qualifié
- Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
- Travail les week-ends et jours fériés
- Travail en horaires décalés
- Travail le dimanche
- Travail de nuit
- Taille de l'etablissement : 50 à 99 salariés
A propos de l'employeur
Aide à domicile
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