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CDD - 22 Mois France Travail ROME D1401

Assistant (e) Commercial (e) en ALTERNANCE (H/F) | ST DENIS | 209PSHC

CEFORA

ST DENIS, La Réunion
Grille salariale contrats d'apprentissage
Débutant accepté
24 vues
Contrat CDD - 22 Mois
Territoire La Réunion
Ville ST DENIS
Remuneration Grille salariale contrats d'apprentissage
Experience Débutant accepté
Candidature Externe

1 Le Poste

EMPLOI DISPONIBLE ! Assistant (e) Commercial (e) en ALTERNANCE SECTEUR : Saint-Denis DOMAINE : E-commerce Centre de formation : CEFORA LE PORT REF : 413 Obtenez votre BAC +2 ASSITANT COMMERCIAL en 1 JOUR/SEMAINE de formation en alternance + votre EMPLOI + votre SALAIRE ! Notre partenaire recherche un profil bien organisé et à l'aise sur support numérique pour développer son activité e-commerce et distribution sur points de collecte. QUALITÉS ET COMPÉTENCES REQUISES : - Être naturellement rigoureux (se) et organisé (e) dans son travail - Savoir travailler de manière autonome - Être à l'aise en bureautique de manière générale - Être à l'aise sur logiciel de manière générale - Aimer le monde des cosmétiques et de la beauté serait idéal VOTRE MISSION : - Créer les fiches produits - Effectuer la mise en ligne des produits e-commerce - Gérer le service après-vente - Préparer les commandes en coordination avec les différents points de vente - Suivre les commandes clients LES AVANTAGES DE L'ALTERNANCE : Ce poste est proposé en alternance avec un Titre professionnel Assistant Commercial de niveau 5 au centre de formation CEFORA. - Obtenez votre BAC +2 en 1 JOUR /semaine de formation - Soyez rémunéré jusqu'à 1633 € par mois. (Grille salariale apprentissage.) - Cumulez 22 mois d'expérience professionnelle et démarrez votre carrière !

2 Le Profil Recherche

Experience

Débutant accepté

Formation

  • Bac ou équivalent

Permis

  • B - Véhicule léger (souhaite)

Competences

  • Alimenter et actualiser la base de données clients et prospects, classer, archiver les dossiers et les documents (souhaite)
  • Assurer l'ensemble des contacts sortants à destination des clients, non-clients, prospects, partenaires (souhaite)
  • Respecter les délais de livraison (souhaite)
  • Assurer le suivi post-vente (souhaite)
  • Effectuer le suivi des commandes, la facturation (souhaite)
  • Etablir des rapports de vente et d'activité (souhaite)
  • Gérer les réclamations et assurer un suivi de qualité (souhaite)
  • Mettre en place des stratégies de vente (souhaite)
  • Optimiser la gestion des stocks et des ressources (souhaite)
  • Optimiser les processus de vente (souhaite)
  • Rédiger des fiches produits ou des argumentaires (souhaite)
  • Renseigner et mettre à jour des outils de suivi et de traçabilité de l'activité (tableaux de bord, relevés d'incidents, qualitéetc.) (souhaite)
  • Traiter les commandes et préparer les expéditions (souhaite)

Qualites professionnelles

  • Faire preuve d'autonomie - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Faire preuve de réactivité - Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
  • Avoir le sens du service - Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

7 Compétences requises

  • Alimenter et actualiser la base de données clients et prospects, classer, archiver les dossiers et les documents Souhaitée
  • Assurer l'ensemble des contacts sortants à destination des clients, non-clients, prospects, partenaires Souhaitée
  • Respecter les délais de livraison Souhaitée
  • Assurer le suivi post-vente Souhaitée
  • Effectuer le suivi des commandes, la facturation Souhaitée
  • Etablir des rapports de vente et d'activité Souhaitée
  • Gérer les réclamations et assurer un suivi de qualité Souhaitée
  • Mettre en place des stratégies de vente Souhaitée
  • Optimiser la gestion des stocks et des ressources Souhaitée
  • Optimiser les processus de vente Souhaitée
  • Rédiger des fiches produits ou des argumentaires Souhaitée
  • Renseigner et mettre à jour des outils de suivi et de traçabilité de l'activité (tableaux de bord, relevés d'incidents, qualitéetc.) Souhaitée
  • Traiter les commandes et préparer les expéditions Souhaitée

8 Qualités professionnelles

  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
  • Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

9 Langues & Permis

Permis : B - Véhicule léger

10 Conditions de travail

Nombre de postes 1
Durée de travail 35H/semaine Travail en journée
Déplacements Ponctuels
Expérience obligatoire Débutant accepté

3 Remuneration

Grille salariale contrats d'apprentissage
Remuneration brute mensuelle

4 Referentiel France Travail

Code contrat CDD
Nature de contrat (Contrat apprentissage)
Code NAF 85.32Z
Secteur d'activite Enseignement secondaire technique ou professionnel

5 Metier (ROME)

D1401 — Assistant commercial / Assistante commerciale

Appellation : Assistant commercial / Assistante commerciale

6 Les Avantages

Remuneration et complements

  • Grille salariale contrats d'apprentissage

Conditions et avantages

  • 35H/semaine Travail en journée
  • Temps plein
  • Ponctuels
  • Employé non qualifié
  • Offre difficile a pourvoir
  • Taille de l'etablissement : 6 à 9 salariés

A propos de l'employeur

Enseignement secondaire technique ou professionnel

CEFORA est un centre de formation pour adultes spcialis dans la formation, l?emploi en apprentissage et le recrutement en alternance, La Runion 974. Vous recherchez un emploi en alternance, en apprentissage ou en contrat de professionnalisation ? Une formation professionnalisante et diplmante, avec un enseignement de qualit dispens en prsentiel pour obtenir votre certification professionnelle ? Vous souhaitez recruter des apprentis talentueux ? Vous tes au bon endroit !

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