Contrat
CDD - 12 Mois
Territoire
La Réunion
Ville
LE PORT
Remuneration
Selon la grille salaire apprenti
Experience
Débutant accepté
Candidature
Externe
1 Le Poste
Vous souhaitez développer vos compétences en commerce, marketing et communication au sein d'une entreprise dynamique ?
MICAB recherche un(e) alternant(e) motivé(e) pour participer au développement de ses activités et contribuer à des projets variés en lien avec l'administration des ventes, le marketing digital et l'événementiel.
Vos missions :
Administration des ventes
- Mettre à jour et optimiser les tableaux de bord de suivi des commandes
- Participer au suivi administratif de l'activité commerciale
Commerce et Marketing
- Participer à la création, au développement et à l'animation du site internet
- Réaliser une veille sur les réseaux sociaux et proposer des actions de communication
- Participer à l'animation des pages Facebook et LinkedIn en collaboration avec le service marketing et l'agence de communication (création de contenus, publications, suivi des performances...)
- Assurer le suivi du programme de parrainage : gestion des tableaux de bord, relation avec les partenaires, animation des clients et suivi des campagnes de communication
- Participer à l'organisation d'événements commerciaux (webinaires, journées techniques, salons, lancements de produits...)
- Représenter l'entreprise lors d'événements, notamment au Salon de la Maison, en appui de l'équipe commerciale
Profil recherché :
- Vous préparez une formation de niveau Bac +2 à Bac +5 dans le domaine du commerce, du marketing ou de la communication.
Éléments contractuels :
- Prise de poste souhaitée : Septembre 2026
- Type de contrat : Alternance
- Localisation : Le Port
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2 Le Profil Recherche
Experience
Débutant accepté
Competences
- Analyser les performances de l'équipe et proposer des améliorations (souhaite)
- Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles (souhaite)
- Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance (souhaite)
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité (souhaite)
Qualites professionnelles
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de sens des responsabilités - Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
7 Compétences requises
- Analyser les performances de l'équipe et proposer des améliorations Souhaitée
- Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles Souhaitée
- Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance Souhaitée
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité Souhaitée
8 Qualités professionnelles
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de sens des responsabilités — Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
9 Conditions de travail
Nombre de postes
1
Durée de travail
35H/semaine
Travail en journée
Expérience obligatoire
Débutant accepté
3 Remuneration
Selon la grille salaire apprenti
Remuneration brute mensuelle
4 Referentiel France Travail
Code contrat
CDD
Nature de contrat
(Contrat apprentissage)
Code NAF
46.73A
Secteur d'activite
Commerce de gros (commerce interentreprises) de bois et de matériaux de construction
5 Metier (ROME)
M1620 — Responsable marketing
Appellation : Assistant / Assistante marketing
6 Les Avantages
Remuneration et complements
- Selon la grille salaire apprenti
Conditions et avantages
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein
- Employé qualifié
- Taille de l'etablissement : 20 à 49 salariés
A propos de l'employeur
Commerce de gros (commerce interentreprises) de bois et de matériaux de construction
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