Contrat
Intérim - 1 Mois
Territoire
Guadeloupe
Ville
BAIE-MAHAULT
Remuneration
Horaire de 12.31 € sur 12 mois
Experience
2 An(s)
Candidature
Externe
1 Le Poste
OPTIMUM Intérim, acteur local reconnu en Guadeloupe et en Martinique, accompagne ses clients dans le développement de leurs équipes commerciales.
Nous recherchons un(e) assistant(e) d'exploitation pour intervenir au sein d'une enseigne spécialisée dans le transport de déchets.
Vos missions principales :
- Assurer la gestion administrative des opérations de transport de déchets ;
- Établir et suivre la facturation ;
- Organiser et gérer les plannings des chauffeurs ;
- Assurer le suivi des entretiens, contrôles et maintenances des véhicules ;
- Vérifier et assurer le suivi des documents administratifs et réglementaires liés au transport ;
- Traiter les appels téléphoniques et assurer l'interface entre les chauffeurs, les clients et les différents services ;
- Participer au bon fonctionnement de l'exploitation et au suivi des dossiers logistiques.
Profil recherché :
- Formation de niveau Bac Pro, BTS, Licence ou Master de préférence dans la Gestion ;
- Expérience significative de 2 à 3 ans en secrétariat, idéalement dans le secteur du transport ou de l'environnement ;
- Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook, EBP, etc.) ;
- Rigueur, sens de l'organisation, discrétion, réactivité et autonomie ;
- Bon relationnel et aptitude à gérer les priorités.
Conditions du poste :
Contrat : Intérim
Lieu : Baie-Mahault
Disponibilité : Immédiate
Rémunération : Selon profil et expérience
2 Le Profil Recherche
Experience
2 An(s)
Permis
- B - Véhicule léger (exige)
Competences
- Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison (souhaite)
- Organiser le traitement des commandes (souhaite)
- Superviser des opérations, des actions (souhaite)
Qualites professionnelles
- Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Etre force de proposition - Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Avoir le sens du service - Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
7 Compétences requises
- Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison Souhaitée
- Organiser le traitement des commandes Souhaitée
- Superviser des opérations, des actions Souhaitée
8 Qualités professionnelles
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
9 Langues & Permis
Permis :
B - Véhicule léger
10 Conditions de travail
Nombre de postes
1
Durée de travail
35H/semaine
Travail en journée
Déplacements
Jamais
Expérience obligatoire
Oui
3 Remuneration
Horaire de 12.31 € sur 12 mois
Remuneration brute mensuelle
4 Referentiel France Travail
Code contrat
MIS
Nature de contrat
(Contrat travail)
Code NAF
78.20Z
Secteur d'activite
Activités des agences de travail temporaire
5 Metier (ROME)
N1209 — Approvisionneur / Approvisionneuse logistique
Appellation : Assistant / Assistante d'exploitation logistique
6 Les Avantages
Conditions et avantages
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein
- Jamais
- Employé non qualifié
- Taille de l'etablissement : 50 à 99 salariés
A propos de l'employeur
Activités des agences de travail temporaire
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