Contrat
CDI
Territoire
Guyane
Ville
KOUROU
Remuneration
Mensuel de 2632.53 € sur 12.0 mois
Experience
Débutant accepté
Candidature
Externe
1 Le Poste
ACT GUYANE RECRUTE UN.E ASSISTANT.E DE SERVICE SOCIAL - CDI / TEMPS PLEIN
Vos missions principales sont les suivantes :
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous réalisez l'accompagnement global des personnes accueillies au sein de la structure : le suivi sanitaire et social des résidents, le suivi de la scolarité des enfants et contribuez à la réalisation des dossiers administratifs. Vous participez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement et du rapport d'activité.
Activités principales :
-Accompagnement social des résidents (visant une autonomie personnelle et sociale)
-Rôle de médiation
-Travail en équipe pluridisciplinaire et en partenariat avec la direction et les travailleurs sociaux externes
Votre profil :
Diplôme d'état d'assistant de service social
Niveau d'expérience min. requis
1 ans ou plus
Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social
2 Le Profil Recherche
Experience
Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DEASS
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - CESF
Permis
- B - Véhicule léger (exige)
Competences
- Evaluer les besoins en services sociaux des individus (exige)
- Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille (exige)
- Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches (exige)
- Suivre l'évolution de la situation des bénéficiaires (exige)
Qualites professionnelles
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve d'autonomie - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
7 Compétences requises
- Evaluer les besoins en services sociaux des individus Exigée
- Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille Exigée
- Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches Exigée
- Suivre l'évolution de la situation des bénéficiaires Exigée
8 Qualités professionnelles
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
9 Langues & Permis
Permis :
B - Véhicule léger
10 Conditions de travail
Nombre de postes
1
Durée de travail
35H/semaine
Travail en journée
Déplacements
Ponctuels
Expérience obligatoire
Débutant accepté
3 Remuneration
Mensuel de 2632.53 € sur 12.0 mois
Remuneration brute mensuelle
4 Referentiel France Travail
Code contrat
CDI
Nature de contrat
(Contrat travail)
Code NAF
87.90B
Secteur d'activite
Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
5 Metier (ROME)
K1201 — Assistant social / Assistante sociale
Appellation : Assistant social / Assistante sociale
6 Les Avantages
Remuneration et complements
- Titres restaurant / Prime de panier
- CSE
Conditions et avantages
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein
- Ponctuels
- Employé qualifié
- Taille de l'etablissement : 10 à 19 salariés
A propos de l'employeur
Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
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