Contrat
CDD - 13 Mois
Territoire
La Réunion
Ville
Saint-Pierre
Remuneration
Grille salariale en apprentissage
Experience
Débutant accepté
Candidature
Externe
1 Le Poste
Une de nos entreprises partenaires recrute en contrat d'apprentissage !
Notre centre de formation propose :
-Niveau 4 (BAC) : Assistant(e) manager d'unité marchande / Conseiller(e) de vente
- Niveau 5 (BAC+2) : Manager d'établissement marchande
Organisation de l'alternance :
1 journée par semaine en formation au centre
Le reste de la semaine en entreprise pour mettre en pratique vos compétences
Vos missions principales :
Accueillir et conseiller les clients
Assurer la gestion de la caisse
Veiller à la bonne tenue de l'espace de vente
Appliquer les procédures de sécurité et de gestion
Les avantages :
Une formation diplômante et reconnue
Une expérience professionnelle solide en entreprise
Une rémunération selon la grille officielle de l'apprentissage
Des perspectives d'évolution vers des postes à responsabilités
Rejoignez-nous et construisez votre avenir avec un parcours complet et professionnalisant !
2 Le Profil Recherche
Experience
Débutant accepté
Competences
- Procédures d'encaissement (souhaite)
- Règles de tenue de caisse (souhaite)
- Procéder à l'encaissement (souhaite)
Qualites professionnelles
- Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
7 Compétences requises
- Procédures d'encaissement Souhaitée
- Règles de tenue de caisse Souhaitée
- Procéder à l'encaissement Souhaitée
8 Qualités professionnelles
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
9 Conditions de travail
Nombre de postes
1
Durée de travail
35H/semaine
Travail en journée
Déplacements
Jamais
Expérience obligatoire
Débutant accepté
3 Remuneration
Grille salariale en apprentissage
Remuneration brute mensuelle
4 Referentiel France Travail
Code contrat
CDD
Nature de contrat
(Contrat apprentissage)
Code NAF
85.59A
Secteur d'activite
Formation continue d'adultes
5 Metier (ROME)
D1511 — Opérateur / Opératrice de station service
Appellation : Caissier / Caissière de station-service
6 Les Avantages
Remuneration et complements
- Grille salariale en apprentissage
Conditions et avantages
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein
- Jamais
- Employé non qualifié
- Taille de l'etablissement : 1 ou 2 salariés
A propos de l'employeur
Formation continue d'adultes
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