Contrat
CDI
Territoire
La Réunion
Ville
ST PAUL
Remuneration
à définir selon compétences et expériences
Experience
5 An(s)
Candidature
Externe
1 Le Poste
Vos principales missions : démontage et remontage d'éléments, petit débosselage, préparation des surfaces, passage au marbre (banc de mesure), diagnostic...) Vous avez impérativement une expérience significative dans le métier
2 Le Profil Recherche
Experience
5 An(s)
Formation
- Réparation carrosserie - CAP, BEP et équivalents - CAP ou BAC Carrosserie Automobile
Permis
- B - Véhicule léger (souhaite)
Competences
- Contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer (exige)
- Remplacer un vitrage inamovible ou amovible (souhaite)
Qualites professionnelles
- Faire preuve d'autonomie - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
7 Compétences requises
- Contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer Exigée
- Remplacer un vitrage inamovible ou amovible Souhaitée
8 Qualités professionnelles
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
9 Langues & Permis
Permis :
B - Véhicule léger
10 Conditions de travail
Nombre de postes
1
Durée de travail
35H/semaine
Travail en journée
Déplacements
Ponctuels Zone départementale
Expérience obligatoire
Oui
3 Remuneration
à définir selon compétences et expériences
Remuneration brute mensuelle
4 Referentiel France Travail
Code contrat
CDI
Nature de contrat
(Contrat travail)
Code NAF
49.41A
Secteur d'activite
Transports routiers de fret interurbains
5 Metier (ROME)
I1606 — Carrossier-peintre / Carrossière-peintre
Appellation : Carrossier / Carrossière
6 Les Avantages
Remuneration et complements
- à définir selon compétences et expériences
Conditions et avantages
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein
- Ponctuels Zone départementale
- Employé qualifié
- En atelier
- En environnement bruyant
- Exposition possible à gaz, aérosol, fumées …
- Taille de l'etablissement : 3 à 5 salariés
A propos de l'employeur
Transports routiers de fret interurbains
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