Contrat
CDI
Territoire
La Réunion
Ville
Saint-Paul
Remuneration
Mensuel de 2142.0 € sur 12 mois
Experience
2 An(s)
Candidature
Externe
1 Le Poste
Pour renforcer son équipe, l'Akoya hôtel ***** & Spa recherche un CHARGE DE COMMUNICATION (H/F)
MISSIONS PRINCIPALES :
- Créer et diffuser des contenus attractifs pour promouvoir l'hôtel, le restaurant, le spa et les événements (posts réseaux sociaux, newsletters, affiches)
- Gérer et animer les réseaux sociaux (Facebook, Instagram, TikTok, .) avec un calendrier éditorial adapté au secteur HCR
- Promouvoir les événements (soirées, séminaires, mariages) en coordination avec les équipes séminaires et banquets
- Développer des partenariats locaux (tourisme, influenceurs, prestataires) pour accroître la visibilité
COMPETENCES REQUISES :
- Maîtrise des outils de communication digitale et réseaux sociaux
- Capacité à rédiger en français et anglais
- Créativité, sens du détail
- Maîtrise des outils graphiques (Canva, Adobe Suite.)
- Maîtrise de la photo, vidéo et montage
- Organisation, autonomie et réactivité face aux imprévus (événements, pics touristiques)
PROFIL :
- Formation Bac+3 à Bac+5 en communication ou marketing
- Expérience dans le secteur HCR ou tourisme fortement appréciée
- Disponibilité pour horaires flexibles et événements en soirée/week-end/jours fériés
2 Le Profil Recherche
Experience
2 An(s)
Langues
- Anglais (souhaite)
Permis
- B - Véhicule léger (souhaite)
Competences
- Mettre en oeuvre des actions de communication (exige)
- Organiser des manifestations et des événements internes ou externes destinés aux clients, aux collaborateurs ou au personnel de l'entreprise (souhaite)
- Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information (souhaite)
- Réaliser des supports de communication multimédia (exige)
- Réaliser la mise à jour d'un site web (souhaite)
- Rédiger le contenu d'un support de communication (exige)
Qualites professionnelles
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Etre force de proposition - Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
7 Compétences requises
- Mettre en oeuvre des actions de communication Exigée
- Organiser des manifestations et des événements internes ou externes destinés aux clients, aux collaborateurs ou au personnel de l'entreprise Souhaitée
- Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information Souhaitée
- Réaliser des supports de communication multimédia Exigée
- Réaliser la mise à jour d'un site web Souhaitée
- Rédiger le contenu d'un support de communication Exigée
8 Qualités professionnelles
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
9 Langues & Permis
Langues :
Anglais (souhaitée)
Permis :
B - Véhicule léger
10 Conditions de travail
Nombre de postes
1
Durée de travail
39H/semaine
Travail en horaires décalés...
Déplacements
Fréquents
Expérience obligatoire
Oui
3 Remuneration
Mensuel de 2142.0 € sur 12 mois
Remuneration brute mensuelle
4 Referentiel France Travail
Code contrat
CDI
Nature de contrat
(Contrat travail)
Code NAF
55.10Z
Secteur d'activite
Hôtels et hébergement similaire
5 Metier (ROME)
E1112 — Chargé / Chargée de communication
Appellation : Chargé / Chargée de communication digitale
6 Les Avantages
Remuneration et complements
- Téléphone mobile
- Ordinateur portable
Conditions et avantages
- 39H/semaine Travail en horaires décalés...
- Temps plein
- Fréquents
- Employé non qualifié
- 39H/semaine Travail en horaires décalés
- Mobilisable en urgence
- Travail les week-ends et jours fériés
- Travail durant les vacances scolaires
- Taille de l'etablissement : 100 à 199 salariés
A propos de l'employeur
Hôtels et hébergement similaire
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