Contrat
CDI
Territoire
Mayotte
Ville
Mamoudzou
Remuneration
Selon profil
Experience
Débutant accepté
Candidature
Externe
1 Le Poste
Chargé de Recrutement (H/F) Recueillir et analyser les besoins en recrutement auprès des managers et définir les profils recherchés. Sourcer et attirer les meilleurs talents via jobboards, réseaux sociaux et professionnels. Participer au développement de la marque employeur et animer un vivier de candidats. Trier les candidatures, conduire les entretiens de pré-sélections et évaluer les compétences. Rédiger les comptes rendus d'entretien et organiser les entretiens avec les managers. Accompagner les
managers dans la prise de décision et effectuer les prises de références. Assurer le suivi administratif lié à l'embauche et participer au processus d'intégration (Onboarding).
2 Le Profil Recherche
Experience
Débutant accepté
6 Conditions de travail
Nombre de postes
1
Expérience obligatoire
Débutant accepté
3 Remuneration
Selon profil et experience
Le salaire sera determine lors de l'entretien
4 Referentiel France Travail
Code contrat
CDI
Nature de contrat
(Contrat travail)
5 Metier (ROME)
M1502 — Chargé / Chargée de recrutement
Appellation : Chargé / Chargée de recrutement
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