Contrat
CDD - 12 Mois
Territoire
Guadeloupe
Ville
Pointe-à-Pitre
Remuneration
13ème mois
Experience
3 An(s)
Candidature
Externe
1 Le Poste
MISSIONS
Élaboration et pilotage de la stratégie de communication
o Définir et mettre en œuvre le plan de communication annuel.
o Assurer la cohérence de l'image et du positionnement de l'entreprise.
o Identifier les opportunités de visibilité et de développement.
o Conseiller la direction sur les enjeux de communication et de réputation.
Développement de la stratégie marketing
o Concevoir et piloter les plans marketing en lien avec les objectifs de croissance.
o Réaliser des études de marché et analyses concurrentielles.
o Identifier les besoins des clients et les évolutions du marché.
o Participer au développement de nouvelles offres et services.
Gestion des campagnes et projets
o Coordonner les campagnes de communication et de marketing multicanales.
o Assurer le respect des budgets et des délais.
o Superviser la production des supports de communication.
Communication et visibilité
o Définir et créer la stratégie éditoriale des différents canaux de communication.
o Développer la présence de l'entreprise sur les plateformes numériques.
o Créer et diffuser des contenus digitaux et print.
o Gérer les réseaux sociaux et les supports web.
o Gérer l'information voyageurs et des communications de crise.
o Organier les évènements commerciaux.
Analyse et reporting
o Définir les indicateurs de performance des actions menées.
o Mesurer les retombées des campagnes.
o Produire des rapports d'activité et des recommandations d'amélioration.
PROFIL RECHERCHÉ
1. Titulaire d'un diplôme supérieur, minimum un bac +3 en marketing, communication ou domaine connexe.
2. Expérience préalable dans le secteur du transport ou de la mobilité est fortement appréciée.
3. Excellentes compétences en communication écrite et verbale en français ; l'anglais est un plus très apprécié.
4. Maîtrise des outils de communication numérique et des médias sociaux.
2 Le Profil Recherche
Experience
3 An(s)
Competences
- Concevoir des supports de communication audiovisuels (souhaite)
- Mettre en oeuvre des actions de communication (souhaite)
- Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information (souhaite)
- Rédiger le contenu d'un support de communication (souhaite)
Qualites professionnelles
- Etre force de proposition - Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de créativité, d'inventivité - Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
7 Compétences requises
- Concevoir des supports de communication audiovisuels Souhaitée
- Mettre en oeuvre des actions de communication Souhaitée
- Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information Souhaitée
- Rédiger le contenu d'un support de communication Souhaitée
8 Qualités professionnelles
- Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de créativité, d'inventivité — Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
9 Conditions de travail
Nombre de postes
1
Durée de travail
35H/semaine
Travail en journée
Expérience obligatoire
Oui
3 Remuneration
13ème mois
Remuneration brute mensuelle
4 Referentiel France Travail
Code contrat
CDD
Nature de contrat
(Contrat travail)
Code NAF
49.39B
Secteur d'activite
Autres transports routiers de voyageurs
5 Metier (ROME)
E1112 — Chargé / Chargée de communication
Appellation : Chargé / Chargée de communication
6 Les Avantages
Remuneration et complements
- 13ème mois
- Téléphone mobile
- Ordinateur portable
Conditions et avantages
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein
- Agent de maîtrise
- Taille de l'etablissement : 100 à 199 salariés
A propos de l'employeur
Autres transports routiers de voyageurs
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