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CDI France Travail ROME K2302

Chargé (e) d'exploitation propreté (H/F) | Baie-Mahault | 212HSQG

Employeur

Baie-Mahault, Guadeloupe
Horaire de 15.52 € sur 12 mois
2 An(s)
25 vues
Contrat CDI
Territoire Guadeloupe
Ville Baie-Mahault
Remuneration Horaire de 15.52 € sur 12 mois
Experience 2 An(s)
Candidature Externe

1 Le Poste

Afin de renforcer l'équipe de propreté, nous recherchons le ou la chargé (e) d'exploitation qui sera placé (e) sous la responsabilité hiérarchique directe de l'inspecteur de sites. Missions Principales: - Construire , mettre à jour et fiabiliser les plannings des équipes et des interventions - Anticiper les besoins en personnel et rechercher rapidement des solutions de remplacement en cas d'absence, de renfort ou d'urgence - Coordonner les équipes terrain et s'assurer que chaque intervention dispose des informations, moyens et consignes nécessaire -Préparer les commandes destinées aux agents avant chaque intervention :vérifier les besoins en produits, matériels et consommables, constituer les commandes et s'assurer de leur disponibilité et de leur mise à disposition dans les délais - Préparer et tenir les dossiers d'exécution : ordres e missions, documents chantier, éléments de traçabilité, contrôles, comptes rendus et pièces de clôture - Suivre chaque action jusqu'à son aboutissement : une mission n'est pas considérée comme terminée tant que les points en attente ne sont pas traités ou transmis avec une échéance clairement définie -Assurer une communication fluide avec les responsables, les collaborateurs, clients et partenaires - Participer à l'amélioration continue des méthodes d'exploitation, des outils de suivi et de la qualité de service Compétences Techniques (Savoir-faire) : - Capacités rédactionnelles (contrats clients, compte-rendus de visite, courriers clients). - Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, Excel, logiciels de planification/ERP). Qualités Personnelles & Savoir-être - Rigueur & Structure : Être particulièrement structuré(e), ordonné(e) et méthodique dans sa gestion administrative comme dans l'organisation des plannings. - Capacité d'engagement, réactivité et sang-froid face aux aléas du quotidien. - Sens relationnel & Leadership : Avoir de l'empathie tout en conservant l'autorité nécessaire pour recadrer et animer les équipes.

2 Le Profil Recherche

Experience

2 An(s)

Formation

  • Bac+2 ou équivalents

Permis

  • B - Véhicule léger (souhaite)

Competences

  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité (souhaite)

Qualites professionnelles

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie - Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

7 Compétences requises

  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité Souhaitée

8 Qualités professionnelles

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

9 Langues & Permis

Permis : B - Véhicule léger

10 Conditions de travail

Nombre de postes 1
Durée de travail 35H/semaine Travail en journée...
Déplacements Fréquents Zone départementale
Expérience obligatoire Oui

3 Remuneration

Horaire de 15.52 € sur 12 mois
Remuneration brute mensuelle

4 Referentiel France Travail

Code contrat CDI
Nature de contrat (Contrat travail)
Code NAF 43.39Z
Secteur d'activite Autres travaux de finition

5 Metier (ROME)

K2302 — Responsable de collecte de déchets

Appellation : Chef / Cheffe d'exploitation propreté et collecte

6 Les Avantages

Remuneration et complements

  • Indemnité transports

Conditions et avantages

  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Temps plein
  • Fréquents Zone départementale
  • Agent de maîtrise
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Travail en astreinte
  • Taille de l'etablissement : 10 à 19 salariés

A propos de l'employeur

Autres travaux de finition

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