Contrat
CDI
Territoire
Guyane
Ville
Saint-Laurent-du-Maroni
Remuneration
selon la grille des accords d'entreprise
Experience
Débutant accepté
Candidature
Externe
1 Le Poste
Elle/il est chargé/e d'assurer la mise en place, la continuité, le développement, l'évolution et l'évaluation des actions de prévention et de promotion de la santé
Missions :
Gestion de l'ensemble des équipements techniques : véhicules, copieurs, téléphonie fixe et mobile
En charge des achats, commandes, acheminement et gestion des stocks des locaux administratifs et du matériel nécessaire aux actions
Veiller à la qualité de l'intendance des locaux
Contribuer à l'amélioration et à la supervision des outils et procédures logistiques adaptés au contexte et aux équipes
Identifier et répertorier les partenaires techniques, les fournisseurs et assurer le lien avec eux
Assurer le lien avec les Services Généraux du siège pour l'ensemble du suivi des procédures logistiques
Organiser les déplacements des volontaires et salariés-es : en Guyane et lors des déplacements nationaux et internationaux
Assurer le transport de matériel entre les lieux de mobilisation, avec le siège
Appui logistique lors d'évènements locaux : inscription des militants-es, organisation des transports, gestion des hébergements, repas, supervision technique et logistique
Gestion du suivi des appartements thérapeutiques : état des lieux, petites réparations, lien avec l'agence immobilière, interventions de prestataires extérieurs
S'assurer de la conformité des appartements et des locaux : réglementation, règles d'hygiène et de sécurité
Organiser les achats de mobilier et du petit matériel nécessaire dans les appartements
2 Le Profil Recherche
Experience
Débutant accepté
Langues
- Anglais (souhaite)
Permis
- B - Véhicule léger (exige)
Competences
- Organiser le traitement des commandes (exige)
- Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison (exige)
- Superviser des opérations, des actions (exige)
- Accompagner des équipes au niveau technique et méthodologique (souhaite)
- Assurer le suivi des stocks en temps réel (souhaite)
- Collaborer avec les fournisseurs pour assurer la fluidité des approvisionnements (souhaite)
- Communiquer clairement les attentes aux équipes de travail (souhaite)
- Contrôler la mise en oeuvre des modes opératoires et règles de fonctionnement en vigueur dans l'entreprise (souhaite)
- Définir des besoins en approvisionnement (souhaite)
- Formaliser des informations utiles au bon fonctionnement et à la traçabilité de son activité (souhaite)
- Identifier au sein de l'entreprise les différents services à associer en fonction des actions à conduire (souhaite)
- Identifier les besoins en équipements et en matériels (souhaite)
- Optimiser les espaces de stockage (souhaite)
- Organiser et contrôler un approvisionnement (souhaite)
- Organiser une opération logistique de transport (souhaite)
- Planifier les rotations de stock (souhaite)
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité (souhaite)
- Relayer de l'information (souhaite)
- Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable (souhaite)
- Traiter les données de suivi en temps réel (souhaite)
Qualites professionnelles
- Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
7 Compétences requises
- Organiser le traitement des commandes Exigée
- Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison Exigée
- Superviser des opérations, des actions Exigée
- Accompagner des équipes au niveau technique et méthodologique Souhaitée
- Assurer le suivi des stocks en temps réel Souhaitée
- Collaborer avec les fournisseurs pour assurer la fluidité des approvisionnements Souhaitée
- Communiquer clairement les attentes aux équipes de travail Souhaitée
- Contrôler la mise en oeuvre des modes opératoires et règles de fonctionnement en vigueur dans l'entreprise Souhaitée
- Définir des besoins en approvisionnement Souhaitée
- Formaliser des informations utiles au bon fonctionnement et à la traçabilité de son activité Souhaitée
- Identifier au sein de l'entreprise les différents services à associer en fonction des actions à conduire Souhaitée
- Identifier les besoins en équipements et en matériels Souhaitée
- Optimiser les espaces de stockage Souhaitée
- Organiser et contrôler un approvisionnement Souhaitée
- Organiser une opération logistique de transport Souhaitée
- Planifier les rotations de stock Souhaitée
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité Souhaitée
- Relayer de l'information Souhaitée
- Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable Souhaitée
- Traiter les données de suivi en temps réel Souhaitée
8 Qualités professionnelles
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
9 Langues & Permis
Langues :
Anglais (souhaitée)
Permis :
B - Véhicule léger
10 Conditions de travail
Nombre de postes
1
Durée de travail
35H/semaine
Travail en journée...
Déplacements
Fréquents
Expérience obligatoire
Débutant accepté
3 Remuneration
selon la grille des accords d'entreprise
Remuneration brute mensuelle
4 Referentiel France Travail
Code contrat
CDI
Nature de contrat
(Contrat travail)
Code NAF
88.99B
Secteur d'activite
Action sociale sans hébergement n.c.a.
5 Metier (ROME)
N1210 — Approvisionneur / Approvisionneuse logistique
Appellation : Logisticien / Logisticienne
6 Les Avantages
Remuneration et complements
- selon la grille des accords d'entreprise
- Titres restaurant / Prime de panier
- Ordinateur portable
Conditions et avantages
- 35H/semaine Travail en journée...
- Temps plein
- Fréquents
- Employé qualifié
- 35H/semaine Travail en journée
- Travail les week-ends et jours fériés
- Travail le dimanche
- Taille de l'etablissement : 10 à 19 salariés
A propos de l'employeur
Action sociale sans hébergement n.c.a.
AIDES est une association franaise de lutte contre le VIH et les hpatites virales, cre en 1984 et reconnue d'utilit publique depuis 1990. L'association mne des actions d'information, de prvention, de soutien et de mobilisation des personnes concernes par le VIH et les hpatites.
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