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CDD - 6 Mois France Travail ROME F1503

Charpentier / Charpentière (H/F)

HOTEL BAMBOU

LES TROIS ILETS, Martinique
Horaire de 12.02 € sur 12.0 mois
1 An(s)
5 vues
Contrat CDD - 6 Mois
Territoire Martinique
Ville LES TROIS ILETS
Remuneration Horaire de 12.02 € sur 12.0 mois
Experience 1 An(s)
Candidature Externe

1 Le Poste

Missions principales : Diagnostiquer l'état des structures bois existantes (charpentes, planchers, ouvrages divers). Réaliser des travaux de réparation, renforcement ou remplacement d'éléments dégradés. Effectuer le traçage et la taille des pièces nécessaires à la remise en état. Assurer le montage, l'ajustement et la pose sur chantier, dans le respect des règles de sécurité. Participer à l'entretien régulier des structures bois afin de garantir leur durabilité. Compétences requises : Lecture de plans et compréhension des structures existantes. Maîtrise des techniques de réparation et de rénovation en charpente bois. Utilisation d'outils manuels et machines adaptées. Sens du diagnostic et capacité d'adaptation aux contraintes du bâti existant. Qualités attendues : Rigueur et précision Autonomie Esprit d'analyse Sens des responsabilités et de la sécurité

2 Le Profil Recherche

Experience

1 An(s)

Formation

  • Charpente bois - CAP, BEP et équivalents

Competences

  • Caractéristiques des charpentes (souhaite)
  • Lecture de plans et de schémas (souhaite)
  • Utilisation d'outils à bois manuels (souhaite)
  • Débiter des arbalétriers, pannes, marches et membrures (souhaite)
  • Remplacer des éléments de charpente pour réparer ou rénover une structure (souhaite)
  • Repérer des éléments de structures anciennes (souhaite)

Qualites professionnelles

  • Faire preuve d'autonomie - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
  • Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

7 Compétences requises

  • Caractéristiques des charpentes Souhaitée
  • Lecture de plans et de schémas Souhaitée
  • Utilisation d'outils à bois manuels Souhaitée
  • Débiter des arbalétriers, pannes, marches et membrures Souhaitée
  • Remplacer des éléments de charpente pour réparer ou rénover une structure Souhaitée
  • Repérer des éléments de structures anciennes Souhaitée

8 Qualités professionnelles

  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

9 Conditions de travail

Nombre de postes 1
Durée de travail 39H/semaine Travail en journée
Expérience obligatoire Oui

3 Remuneration

Horaire de 12.02 € sur 12.0 mois
Remuneration brute mensuelle

4 Referentiel France Travail

Code contrat CDD
Nature de contrat (Contrat travail)
Code NAF 55.10Z
Secteur d'activite Hôtels et hébergement similaire

5 Metier (ROME)

F1503 — Charpentier / Charpentière

Appellation : Charpentier / Charpentière

6 Les Avantages

Remuneration et complements

  • Restauration
  • CSE

Conditions et avantages

  • 39H/semaine Travail en journée
  • Temps plein
  • Ouvrier spécialisé
  • Taille de l'etablissement : 100 à 199 salariés

A propos de l'employeur

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