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CDD - 6 Mois France Travail ROME N4122

Chauffeur Porte-engins (H/F) | Saint-André | 210BXCJ

SASU CDR TP

Saint-André, La Réunion
Selon compétences
3 An(s)
2 vues
Contrat CDD - 6 Mois
Territoire La Réunion
Ville Saint-André
Remuneration Selon compétences
Experience 3 An(s)
Candidature Externe

1 Le Poste

Vos missions : - Respecter strictement les règles de sécurité et porter l'ensemble des EPI requis. - Préparer chaque intervention : analyser les informations transmises, organiser le transfert du matériel et installer la signalisation adaptée. - Vérifier les accès conformément aux arrêtés de circulation et sécuriser la zone d'intervention. - S'assurer du bon état et des réglages du véhicule et des engins avant toute manutention ou conduite. - Charger, déplacer et décharger les matériels dans le respect des habilitations détenues. - Réaliser les opérations confiées selon les directives de la hiérarchie. - Assurer l'entretien courant des engins : nettoyage, contrôles, petites réparations, alertes en cas d'anomalie, dans le respect des consignes environnementales. L'employeur a volonté à pérenniser le poste.

2 Le Profil Recherche

Experience

3 An(s)

Permis

  • B - Véhicule léger (exige)
  • CE - Poids lourd + remorque (= EC) (exige)

Competences

  • Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule (souhaite)
  • Déplacer et ranger des véhicules dans un parc d'entreposage (souhaite)
  • Respecter le code de la route (souhaite)
  • Respecter les horaires prévus malgré les imprévus (souhaite)
  • Respecter les règles de sécurité routière (souhaite)
  • CACES R482 - Catégorie G (exige)

Qualites professionnelles

  • Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
  • Faire preuve de sens des responsabilités - Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

7 Compétences requises

  • Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule Souhaitée
  • Déplacer et ranger des véhicules dans un parc d'entreposage Souhaitée
  • Respecter le code de la route Souhaitée
  • Respecter les horaires prévus malgré les imprévus Souhaitée
  • Respecter les règles de sécurité routière Souhaitée
  • CACES R482 - Catégorie G Exigée

8 Qualités professionnelles

  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
  • Faire preuve de sens des responsabilités — Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

9 Langues & Permis

Permis : B - Véhicule léger CE - Poids lourd + remorque (= EC)

10 Conditions de travail

Nombre de postes 1
Durée de travail 39H/semaine Travail en journée
Déplacements Fréquents
Expérience obligatoire Oui

3 Remuneration

Selon compétences
Remuneration brute mensuelle

4 Referentiel France Travail

Code contrat CDD
Nature de contrat (Contrat travail)
Code NAF 38.32Z
Secteur d'activite Récupération de déchets triés

5 Metier (ROME)

N4122 — Convoyeur / Convoyeuse de véhicules ou matériels lourds

Appellation : Convoyeur / Convoyeuse de véhicules ou matériels lourds

6 Les Avantages

Remuneration et complements

  • Selon compétences

Conditions et avantages

  • 39H/semaine Travail en journée
  • Temps plein
  • Fréquents
  • Ouvrier spécialisé
  • Taille de l'etablissement : 10 à 19 salariés

A propos de l'employeur

Récupération de déchets triés

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