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CDI France Travail ROME I1103

Chef / Cheffe d'atelier automobile | MATOURY | 214DVQK

GUYANE AUTOMOBILE

MATOURY, Guyane
selon profil
2 An(s)
7 vues
Contrat CDI
Territoire Guyane
Ville MATOURY
Remuneration selon profil
Experience 2 An(s)
Candidature Externe

1 Le Poste

Au sein de notre filiale GUYANE AUTOMOBILE propose un large choix de prestations auto sur-mesure (Diagnostique, réparation mécanique, vidange auto, batterie, freinage, climatisation, préparation contrôle technique.), nous recherchons notre Chef d'atelier (H/F). Rattaché au Directeur après-vente, vous aurez pour principales missions : - Impulser une dynamique collective au sein de votre atelier et mobiliser votre équipe autour de ces enjeux. - Veiller à la satisfaction de vos collaborateurs et assurer leur sécurité. - Susciter l'innovation et l'autonomie de chaque collaborateur en les responsabilisant au quotidien. -Anticiper, planifier et optimiser l'activité de l'atelier et les temps forts commerciaux avec votre équipe et le responsable ventes. -Assurer la qualité des prestations, les délais et la satisfaction client. - Gérez la résolution des éventuels litiges client. -Réalisation des objectifs quantitatifs (CA, résultat activité...) Vous êtes force de proposition dans l'organisation du service afin d'atteindre les objectifs définis et validés. Vous agissez en qualité de manager et favorisez le travail et la cohésion d'équipe. Profil recherché Titulaire d'une formation pointue en mécanique automobile, vous avez à votre actif de belles réussites de management d'équipe en atelier. Homme/femme de terrain et de challenges, vous êtes reconnu(e) pour votre exemplarité et votre sens du service client. Pédagogue, vous savez partager votre passion pour la mécanique et les technologies automobiles. Désireux d'exprimer votre talent et de relever de nouveaux challenges, rejoignez nos équipes !

2 Le Profil Recherche

Experience

2 An(s)

Formation

  • Mécanique automobile - Bac+2 ou équivalents

Permis

  • B - Véhicule léger (exige)

Competences

  • Organiser le travail d'une équipe (souhaite)

Qualites professionnelles

  • Faire preuve de leadership - Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
  • Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

7 Compétences requises

  • Organiser le travail d'une équipe Souhaitée

8 Qualités professionnelles

  • Faire preuve de leadership — Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

9 Langues & Permis

Permis : B - Véhicule léger

10 Conditions de travail

Nombre de postes 1
Durée de travail 35H/semaine Travail en journée
Expérience obligatoire Oui

3 Remuneration

selon profil
Remuneration brute mensuelle

4 Referentiel France Travail

Code contrat CDI
Nature de contrat (Contrat travail)
Code NAF 45.11Z
Secteur d'activite Commerce de voitures et de véhicules automobiles légers

5 Metier (ROME)

I1103 — Chef / Cheffe d'atelier après-vente des véhicules (auto, moto, VTR)

Appellation : Chef / Cheffe d'atelier automobile

6 Les Avantages

Remuneration et complements

  • selon profil

Conditions et avantages

  • 35H/semaine Travail en journée
  • Temps plein
  • Cadre
  • Taille de l'etablissement : 1 ou 2 salariés

A propos de l'employeur

Commerce de voitures et de véhicules automobiles légers

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