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CDI France Travail ROME F1202

Chef / Cheffe de chantier électricité (H/F) | Matoury | 211KSBG

FTTX INFOCONNECT SAS

Matoury, Guyane
Annuel de 25000.0 € à 30000.0 € sur 12 mois - 13e mois selon Convention Collective Régionale du BTP
5 An(s)
10 vues
Contrat CDI
Territoire Guyane
Ville Matoury
Remuneration Annuel de 25000.0 € à 30000.0 € sur 12 mois - 13e mois selon Convention Collective Régionale du BTP
Experience 5 An(s)
Candidature Externe

1 Le Poste

Le poste est en Guyane. L'Entreprise ne prend en charge aucun frais de déménagement ou de logement. Présentation de la société : Chez FTTX INFOCONNECT, nous ne recrutons pas simplement des collaborateurs : nous recherchons des bâtisseurs motivés et engagés. Filiale de GFG, nous accompagnons les acteurs publics et privés dans les grands défis de la transition énergétique et de la transformation numérique en Guyane. Notre taille nous rend agile, notre expertise nous permet d'intervenir sur des projets stratégiques, et notre ambition est claire : devenir un acteur de référence sur notre territoire. Rejoindre FTTX INFOCONNECT, c'est intégrer une équipe où chaque talent a un impact réel, où les idées sont écoutées et où la performance s'accompagne d'opportunités d'évolution. « Bâtir un écosystème inspirant et performant tout en plaçant les valeurs de partage et de réussite au centre de notre modèle : telle est l'ambition de FTTX INFOCONNECT. » Missions principales : En tant que chef d'équipe d'électriciens, vous devrez planifier, organiser, encadrer, exécuter et contrôler les travaux. Inspecter les équipements de chantier, gérer les approvisionnements, vous garantissez le bon déroulement des travaux, le respect de la qualité et les délais d'exécution jusqu'à sa complète et définitive, livraison sans réserve. - Vous assurez la préparation, le suivi et la réalisation complète des chantiers, - Vous êtes responsable de la qualité des travaux effectués, - En déplacement sur l'ensemble du territoire, vous faites le lien entre tous les intervenants, décideurs ou exécutants, - Vous gérez les plannings de travail, - Vous effectuerez les démarches administratives et techniques d'ouverture du chantier, - Vous surveillerez l'avancement des travaux - Vous participerez à l'exécution des travaux - Vous êtes force de proposition pour l'amélioration de procédures et de méthodologies visant à favoriser la rentabilité et l'efficacité. Activités et compétences de base : L'électricien / Électricienne est capable de positionner et raccorder une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires -Équiper une armoire électrique industrielle -Fixer et raccorder des éléments basse tension -Câbler un matériel -Mettre sous tension et contrôler une installation électrique -Changer ou réparer un élément ou un ensemble défectueux -Diagnostiquer une panne -Réaliser des supports et des armoires électriques -Réaliser la pose de la partie électrique des installations -Effectuer toute autre demande entrant dans le champ de ses compétences. Autres Compétences : - Règles et conseils de sécurité - Règles de sécurité du travail sous tension - Utilisation d'appareils de mesure électrique (multimètre, mégohmmètre.) - Lecture de plan, de schéma - Contrôler une installation électrique Qualité(s) professionnelle(s) : - Capacité d'adaptation, - Autonomie, - Qualité de précision, rigueur et réactivité, - Travail en équipe, - Aisance relationnelle et sens de l'écoute. Formation : - CAP, BEP ou équivalent électricité, électrotechnique exigé, - Habilitations électriques de travaux hors tension à jour, - Habilitations électriques de travaux sous tension à jour, - Travail en hauteur apprécié, - Engins de manutention, chariot de chantier (CACES R 372-9) apprécié, - Plates-formes élévatrices mobiles de personnes ou PEMP (CACES R 386) apprécié, - Montage, démontage et utilisation des échafaudages roulants (CACES R 457) apprécié. Expérience : - 5 ans d'expérience confirmée minimum sur un poste similaire.

2 Le Profil Recherche

Experience

5 An(s)

Formation

  • Électricité - CAP, BEP et équivalents

Permis

  • B - Véhicule léger (exige)

Competences

  • Préparer l'exécution du chantier (souhaite)
  • Habilitation électrique à jour (exige)
  • Engins de manutention, chariot de chantier (souhaite)
  • Montage, démontage et utilisation des échafaudages (souhaite)
  • Plates-formes élévatrices mobiles de personnes (souhaite)
  • Travail en hauteur (souhaite)

Qualites professionnelles

  • Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Faire preuve d'autonomie - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

7 Compétences requises

  • Préparer l'exécution du chantier Souhaitée
  • Habilitation électrique à jour Exigée
  • Engins de manutention, chariot de chantier Souhaitée
  • Montage, démontage et utilisation des échafaudages Souhaitée
  • Plates-formes élévatrices mobiles de personnes Souhaitée
  • Travail en hauteur Souhaitée

8 Qualités professionnelles

  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

9 Langues & Permis

Permis : B - Véhicule léger

10 Conditions de travail

Nombre de postes 1
Durée de travail 35H/semaine Travail en journée
Déplacements Quotidiens Zone départementale
Expérience obligatoire Oui

3 Remuneration

Annuel de 25000.0 € à 30000.0 € sur 12 mois - 13e mois selon Convention Collective Régionale du BTP
Remuneration brute mensuelle

4 Referentiel France Travail

Code contrat CDI
Nature de contrat (Contrat travail)
Code NAF 43.21A
Secteur d'activite Travaux d'installation électrique dans tous locaux

5 Metier (ROME)

F1202 — Chef / Cheffe de chantier bâtiment

Appellation : Chef de chantier électricité

6 Les Avantages

Remuneration et complements

  • 13e mois selon Convention Collective Régionale du BTP
  • Téléphone mobile
  • Complémentaire santé

Conditions et avantages

  • 35H/semaine Travail en journée
  • Temps plein
  • Quotidiens Zone départementale
  • Agent de maîtrise
  • Taille de l'etablissement : 10 à 19 salariés

A propos de l'employeur

Travaux d'installation électrique dans tous locaux

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