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CDI France Travail ROME E1303

Chef d'Atelier signalétique (H/F) | Vieux-Habitants | 215PCRK

KARIB.COM

Vieux-Habitants, Guadeloupe
Selon profil
3 An(s)
1 vue
Contrat CDI
Territoire Guadeloupe
Ville Vieux-Habitants
Remuneration Selon profil
Experience 3 An(s)
Candidature Externe

1 Le Poste

Rejoignez-nous en Guadeloupe ! Vous êtes un professionnel expérimenté de la signalétique, doté de solides compétences techniques, d'un bon sens de l'organisation et de réelles qualités managériales ? Nous recherchons un Chef d'atelier (H/F) pour piloter notre production, coordonner les équipes et contribuer à l'amélioration continue de notre organisation. Vous évoluerez dans un environnement dynamique, sur des projets variés : impression numérique, enseignes, signalétique et communication visuelle. Pour faciliter votre installation en Guadeloupe, un accompagnement personnalisé pourra être proposé, incluant notamment la mise à disposition d'un logement d'entreprise et d'un véhicule. Vos missions : 1. Pilotage et planification de la production - Analyser les commandes et préparer leur mise en fabrication. - Établir et suivre les plannings de production, de façonnage et de pose. - Organiser les ressources humaines et matérielles selon les priorités et les délais. - Anticiper les contraintes techniques, les approvisionnements et les retards. - Assurer la coordination entre l'atelier, les équipes de pose, les commerciaux et les autres services. 2. Management et organisation de l'atelier - Encadrer, accompagner et coordonner les équipes de production. - Définir les priorités, répartir les tâches et animer les briefs techniques. - Développer l'autonomie, la polyvalence et la responsabilisation des collaborateurs. - Améliorer les méthodes de travail et les procédures internes. - Garantir un atelier organisé, propre et sécurisé. 3. Supervision technique et contrôle qualité - Superviser la fabrication : impression numérique, découpe, façonnage, assemblage et préparation des poses. - Vérifier la faisabilité technique des projets et la conformité des réalisations. - Veiller à la qualité des productions et au respect des délais. - Superviser le bon fonctionnement et l'entretien préventif des équipements. - Proposer des optimisations techniques et une meilleure utilisation des matières premières. 4. Suivi économique et optimisation - Participer au chiffrage technique des dossiers complexes. - Évaluer les temps de fabrication et les moyens nécessaires. - Suivre les temps de production et analyser les écarts. - Proposer des solutions pour maîtriser les coûts, les délais et les ressources. - Contribuer à l'optimisation des achats et des approvisionnements. 5. Suivi et amélioration continue - Assurer le suivi et la traçabilité des dossiers de production. - Utiliser les outils de gestion de l'entreprise (Odoo, Asana, Google Drive). - Suivre les indicateurs de performance : qualité, délais, productivité et charge de travail. - Identifier les dysfonctionnements et mettre en œuvre des actions correctives. - Participer à l'amélioration continue de l'organisation de l'atelier. Profil recherché : Compétences techniques : Expérience confirmée en gestion ou coordination d'atelier, idéalement dans la signalétique, l'enseigne ou l'impression grand format. Bonne maîtrise des procédés de fabrication, des matériaux et des contraintes techniques du secteur. Solides compétences en planification, organisation et management d'équipe. Sensibilité aux matériaux et à leurs spécificités (adhésifs, textiles, PET, Plexi/ PVC, Panneaux, Dibond, etc.). Qualités personnelles : Capacité à anticiper les problèmes, arbitrer les priorités et prendre des décisions. Sens de la qualité, de la productivité et de l'optimisation des coûts. Conscience professionnel, et sens aigu des responsabilités Rigueur et attention aux détails pour garantir une qualité irréprochable. Esprit d'équipe et capacité à collaborer avec les autres services. Organisation et gestion des priorités dans un environnement dynamique. Polyvalence et capacité à s'adapter aux contraintes techniques et temporelles.

2 Le Profil Recherche

Experience

3 An(s)

Formation

  • CAP, BEP et équivalents - Signalétique et décors graphiques

Permis

  • B - Véhicule léger (souhaite)

Competences

  • Procédés et contraintes d'impression (souhaite)
  • Techniques d'impression numérique (souhaite)
  • Animer, coordonner une équipe (souhaite)
  • Définir des besoins en approvisionnement (souhaite)
  • Effectuer le suivi des stocks via des systèmes informatisés (souhaite)
  • Gérer les budgets de production et contrôler les coûts (souhaite)
  • Gérer les plannings et les affectations de tâches (souhaite)
  • Gérer les stocks de matières premières (souhaite)
  • Gérer le stress et prendre des décisions rapides en situation d'urgence (souhaite)
  • Gérer plusieurs tâches simultanément et respecter les délais de production (souhaite)
  • Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires (souhaite)
  • Maintenir l'atelier en ordre et sécurisé pour prévenir les accidents (souhaite)
  • Négocier des contrats avec des fournisseurs et des distributeurs (souhaite)
  • Planifier les étapes de production en respectant les délais (souhaite)
  • Planifier les opérations de façonnage (souhaite)
  • Superviser des phases d'impression (souhaite)
  • Superviser la mise en œuvre de solutions techniques (souhaite)
  • Transmettre une technique, un savoir-faire (souhaite)
  • Veiller au respect des normes de sécurité (souhaite)

Qualites professionnelles

  • Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Faire preuve d'autonomie - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

7 Compétences requises

  • Procédés et contraintes d'impression Souhaitée
  • Techniques d'impression numérique Souhaitée
  • Animer, coordonner une équipe Souhaitée
  • Définir des besoins en approvisionnement Souhaitée
  • Effectuer le suivi des stocks via des systèmes informatisés Souhaitée
  • Gérer les budgets de production et contrôler les coûts Souhaitée
  • Gérer les plannings et les affectations de tâches Souhaitée
  • Gérer les stocks de matières premières Souhaitée
  • Gérer le stress et prendre des décisions rapides en situation d'urgence Souhaitée
  • Gérer plusieurs tâches simultanément et respecter les délais de production Souhaitée
  • Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires Souhaitée
  • Maintenir l'atelier en ordre et sécurisé pour prévenir les accidents Souhaitée
  • Négocier des contrats avec des fournisseurs et des distributeurs Souhaitée
  • Planifier les étapes de production en respectant les délais Souhaitée
  • Planifier les opérations de façonnage Souhaitée
  • Superviser des phases d'impression Souhaitée
  • Superviser la mise en œuvre de solutions techniques Souhaitée
  • Transmettre une technique, un savoir-faire Souhaitée
  • Veiller au respect des normes de sécurité Souhaitée

8 Qualités professionnelles

  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

9 Langues & Permis

Permis : B - Véhicule léger

10 Conditions de travail

Nombre de postes 1
Durée de travail 35H/semaine Travail en journée
Déplacements Ponctuels Zone départementale
Expérience obligatoire Oui

3 Remuneration

Selon profil
Remuneration brute mensuelle

4 Referentiel France Travail

Code contrat CDI
Nature de contrat (Contrat travail)
Code NAF 18.13Z
Secteur d'activite Activités de pré-presse

5 Metier (ROME)

E1303 — Chef / Cheffe de fabrication en industrie graphique

Appellation : Chef / Cheffe d'atelier signalétique

6 Les Avantages

Remuneration et complements

  • Selon profil
  • Véhicule
  • Hébergement

Conditions et avantages

  • 35H/semaine Travail en journée
  • Temps plein
  • Ponctuels Zone départementale
  • Agent de maîtrise
  • Taille de l'etablissement : 1 ou 2 salariés

A propos de l'employeur

Activités de pré-presse

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