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Intérim - 1 Mois France Travail ROME F1202

CHEF DE CHANTIER BTP (H/F) | ST LAURENT DU MARONI | 210FMCT

ARTUS ANTILLES

ST LAURENT DU MARONI, Guyane
Horaire de 15.0 € sur 12.0 mois - Selon le profils et l'expériences
3 An(s)
6 vues
Contrat Intérim - 1 Mois
Territoire Guyane
Ville ST LAURENT DU MARONI
Remuneration Horaire de 15.0 € sur 12.0 mois - Selon le profils et l'expériences
Experience 3 An(s)
Candidature Externe

1 Le Poste

---Poste à pourvoir à Saint-Laurent du Maroni, Guyane Française, 973--- ARTUS GUYANE est à la recherche d'un CHEF DE CHANTIER BTP (H/F). Le chef de chantier BTP organise, coordonne et supervise l'exécution des travaux sur un chantier de construction ou de rénovation. Il est le relais opérationnel entre le conducteur de travaux, les équipes terrain, les sous-traitants et les différents intervenants du projet.

2 Le Profil Recherche

Experience

3 An(s)

Competences

  • Préparer l'exécution du chantier (exige)
  • Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget) (souhaite)
  • Anticiper des dangers, problèmes ou besoins matériels et techniques (souhaite)
  • Apporter un appui technique aux équipes de chantier (souhaite)
  • Assister les équipes lors de la réalisation de tâches complexes ou en cas de problèmes majeurs (souhaite)
  • Assurer la gestion administrative des incidents et des réajustements concernant l'exécution des travaux (rédaction de rapports, tenue du journal de chantier, envoi de courrier au maître d'œuvre) (souhaite)
  • Assurer l'intégration des nouvelles recrues (présentation aux équipes, formation à la sécurité…) (souhaite)
  • Comparer les écarts par rapport au budget prévisionnel et ajuster les commandes à J + 2 (souhaite)
  • Contrôler la qualité et la conformité d'un bâtiment, d'une infrastructure (souhaite)
  • Contrôler les calendriers d'avancement des travaux et effectuer les ajustements nécessaires au respect des délais et du budget engagé (souhaite)
  • Contrôler une habilitation spécifique (souhaite)
  • Contrôler un fond de fouilles, une tranchée ou un radier (souhaite)
  • Coordonner les travaux avec d'autres corps de métier (souhaite)
  • Coordonner l'intervention des machines et des engins de chantier (souhaite)
  • Définir et assurer la bonne implantation du chantier sur la zone de travaux selon les plans d'exécution (marquage au sol, traçage de l'ouvrage, identification des réseaux, balisage) (souhaite)
  • Définir et mettre en oeuvre des protocoles de sécurité (souhaite)
  • Développer des partenariats avec des fournisseurs (souhaite)
  • Effectuer régulièrement les revues de chantier avec le conducteur de travaux afin de suivre l'avancement global du chantier (souhaite)
  • Fixer au quotidien les objectifs de production (qualité, respect des délais) aux chefs d'équipe et les aider en cas d'incidents (déplacement d'engins, rectification de métrés, etc.) (souhaite)
  • Gérer les commandes de fournitures et les stocks de matières premières (souhaite)
  • Identifier des moyens techniques et matériels pour un chantier (souhaite)
  • Identifier les activités et contraintes des intervenants en les visualisant et les intégrant dans la maquette numérique (souhaite)
  • Organiser le stockage des matériaux, des éléments de structure et des éléments préfabriqués (souhaite)
  • Participer à un projet pluridisciplinaire (souhaite)
  • Participer aux réunions préparatoires des chantiers avec les conducteurs de travaux et les ingénieurs d'études (souhaite)
  • Planifier la production, estimer les besoins en matériel, matériaux et main-d'œuvre, afin de respecter les contraintes de coûts et les délais de réalisation (souhaite)
  • Prendre une décision et l'expliquer (souhaite)
  • Préparer les réunions de chantier avec le conducteur de travaux et les chefs d'équipe afin de les sensibiliser aux aspects réglementaires et financiers du chantier (souhaite)
  • Prévoir les besoins en recrutement en lien avec le conducteur de travaux (souhaite)
  • Proposer des ajustements au conducteur de travaux pour améliorer la rentabilité, tels que de nouveaux procédés ou matériaux (souhaite)
  • Renseigner des supports de suivi d'activité (souhaite)
  • Saisir les dépenses en fin de journée (utilisation des matériaux, location du matériel) (souhaite)
  • Structurer, synthétiser des informations (souhaite)
  • Superviser la réalisation opérationnelle de plusieurs chantiers simultanément (souhaite)
  • Superviser le repli du chantier à la fin des travaux et la remise en état des lieux (souhaite)
  • Superviser les opérations de maintenance du matériel (petit, gros outillages, machine) en lien avec le service matériel (souhaite)
  • Superviser l'évacuation et le recyclage des déchets du chantier (souhaite)
  • Utiliser les informations de la maquette numérique pour suivre les dépenses et garantir la cohérence des données (souhaite)
  • Veiller à l'application et au respect des règles d'hygiène, de sécurité (port du casque...) , et environnement (gestion des déchets, pollution sonore, etc.) sur le chantier (souhaite)
  • Veiller à maintenir un climat social favorable (souhaite)

7 Compétences requises

  • Préparer l'exécution du chantier Exigée
  • Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget) Souhaitée
  • Anticiper des dangers, problèmes ou besoins matériels et techniques Souhaitée
  • Apporter un appui technique aux équipes de chantier Souhaitée
  • Assister les équipes lors de la réalisation de tâches complexes ou en cas de problèmes majeurs Souhaitée
  • Assurer la gestion administrative des incidents et des réajustements concernant l'exécution des travaux (rédaction de rapports, tenue du journal de chantier, envoi de courrier au maître d'œuvre) Souhaitée
  • Assurer l'intégration des nouvelles recrues (présentation aux équipes, formation à la sécurité…) Souhaitée
  • Comparer les écarts par rapport au budget prévisionnel et ajuster les commandes à J + 2 Souhaitée
  • Contrôler la qualité et la conformité d'un bâtiment, d'une infrastructure Souhaitée
  • Contrôler les calendriers d'avancement des travaux et effectuer les ajustements nécessaires au respect des délais et du budget engagé Souhaitée
  • Contrôler une habilitation spécifique Souhaitée
  • Contrôler un fond de fouilles, une tranchée ou un radier Souhaitée
  • Coordonner les travaux avec d'autres corps de métier Souhaitée
  • Coordonner l'intervention des machines et des engins de chantier Souhaitée
  • Définir et assurer la bonne implantation du chantier sur la zone de travaux selon les plans d'exécution (marquage au sol, traçage de l'ouvrage, identification des réseaux, balisage) Souhaitée
  • Définir et mettre en oeuvre des protocoles de sécurité Souhaitée
  • Développer des partenariats avec des fournisseurs Souhaitée
  • Effectuer régulièrement les revues de chantier avec le conducteur de travaux afin de suivre l'avancement global du chantier Souhaitée
  • Fixer au quotidien les objectifs de production (qualité, respect des délais) aux chefs d'équipe et les aider en cas d'incidents (déplacement d'engins, rectification de métrés, etc.) Souhaitée
  • Gérer les commandes de fournitures et les stocks de matières premières Souhaitée
  • Identifier des moyens techniques et matériels pour un chantier Souhaitée
  • Identifier les activités et contraintes des intervenants en les visualisant et les intégrant dans la maquette numérique Souhaitée
  • Organiser le stockage des matériaux, des éléments de structure et des éléments préfabriqués Souhaitée
  • Participer à un projet pluridisciplinaire Souhaitée
  • Participer aux réunions préparatoires des chantiers avec les conducteurs de travaux et les ingénieurs d'études Souhaitée
  • Planifier la production, estimer les besoins en matériel, matériaux et main-d'œuvre, afin de respecter les contraintes de coûts et les délais de réalisation Souhaitée
  • Prendre une décision et l'expliquer Souhaitée
  • Préparer les réunions de chantier avec le conducteur de travaux et les chefs d'équipe afin de les sensibiliser aux aspects réglementaires et financiers du chantier Souhaitée
  • Prévoir les besoins en recrutement en lien avec le conducteur de travaux Souhaitée
  • Proposer des ajustements au conducteur de travaux pour améliorer la rentabilité, tels que de nouveaux procédés ou matériaux Souhaitée
  • Renseigner des supports de suivi d'activité Souhaitée
  • Saisir les dépenses en fin de journée (utilisation des matériaux, location du matériel) Souhaitée
  • Structurer, synthétiser des informations Souhaitée
  • Superviser la réalisation opérationnelle de plusieurs chantiers simultanément Souhaitée
  • Superviser le repli du chantier à la fin des travaux et la remise en état des lieux Souhaitée
  • Superviser les opérations de maintenance du matériel (petit, gros outillages, machine) en lien avec le service matériel Souhaitée
  • Superviser l'évacuation et le recyclage des déchets du chantier Souhaitée
  • Utiliser les informations de la maquette numérique pour suivre les dépenses et garantir la cohérence des données Souhaitée
  • Veiller à l'application et au respect des règles d'hygiène, de sécurité (port du casque...) , et environnement (gestion des déchets, pollution sonore, etc.) sur le chantier Souhaitée
  • Veiller à maintenir un climat social favorable Souhaitée

8 Conditions de travail

Nombre de postes 1
Durée de travail 35H/semaine Travail en journée
Déplacements Jamais Zone départementale
Expérience obligatoire Oui

3 Remuneration

Horaire de 15.0 € sur 12.0 mois - Selon le profils et l'expériences
Remuneration brute mensuelle

4 Referentiel France Travail

Code contrat MIS
Nature de contrat (Contrat travail)
Code NAF 78.20Z
Secteur d'activite Activités des agences de travail temporaire

5 Metier (ROME)

F1202 — Chef / Cheffe de chantier bâtiment

Appellation : Chef de chantier du BTP

6 Les Avantages

Remuneration et complements

  • Selon le profils et l'expériences
  • Primes
  • Titres restaurant / Prime de panier

Conditions et avantages

  • 35H/semaine Travail en journée
  • Temps plein
  • Jamais Zone départementale
  • Employé qualifié

A propos de l'employeur

Activités des agences de travail temporaire

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