Contrat
CDI
Territoire
La Réunion
Ville
Saint-Pierre
Remuneration
selon profil
Experience
3 An(s)
Candidature
Externe
1 Le Poste
Nous recherchons un Chef de mission (H/F) pour notre antenne de Saint-Pierre: un poste autonome, orienté comptabilité, gestion et pilotage.
Le poste : analyser les dossiers, détecter les besoins et les problématiques de nos clients, préconiser des solutions et mener des missions à forte valeur ajoutée ; évaluation, business plan, tableau de bord, prévisionnel.
Le profil : 3 ans d'expérience minimum en cabinet, de l'autonomie, une vraie aisance avec les outils collaboratifs, le sens de la relation client, de la proactivité et de la proximité.
Cabinet coopératif (SCOP), certifié ISO 9001, membre de l'Ordre des Experts-Comptables
2 Le Profil Recherche
Experience
3 An(s)
Competences
- Fiscalité (souhaite)
- Piloter une activité (souhaite)
- Tableau de bord (souhaite)
- préconiser des clients (exige)
- prévisonnel (exige)
- Mener des missions à forte valeure ajoutée (exige)
- détecter les besoins des clients (souhaite)
Qualites professionnelles
- Etre force de proposition - Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Faire preuve d'autonomie - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
7 Compétences requises
- Fiscalité Souhaitée
- Piloter une activité Souhaitée
- Tableau de bord Souhaitée
- préconiser des clients Exigée
- prévisonnel Exigée
- Mener des missions à forte valeure ajoutée Exigée
- détecter les besoins des clients Souhaitée
8 Qualités professionnelles
- Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
9 Conditions de travail
Nombre de postes
1
Durée de travail
35H/semaine
Travail en journée
Déplacements
Ponctuels Zone départementale
Expérience obligatoire
Oui
3 Remuneration
selon profil
Remuneration brute mensuelle
4 Referentiel France Travail
Code contrat
CDI
Nature de contrat
(Contrat travail)
Code NAF
69.20Z
Secteur d'activite
Activités comptables
5 Metier (ROME)
M1206 — Responsable comptabilité
Appellation : Chef / Cheffe comptable
6 Les Avantages
Remuneration et complements
- selon profil
- Intéressement / participation
- CSE
Conditions et avantages
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein
- Ponctuels Zone départementale
- Employé qualifié
- Taille de l'etablissement : 20 à 49 salariés
A propos de l'employeur
Activités comptables
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