Contrat
Intérim - 1 Mois
Territoire
Guyane
Ville
CAYENNE
Remuneration
Salaire variable selon profil
Experience
3 An(s)
Candidature
Externe
1 Le Poste
Adecco recrute pour l'un de ses clients un Chef/Cheffe de chantier Enrobé (H/F)
En intérim dans le secteur BTP, le poste consiste à piloter les opérations d'enrobé sur chantiers routiers.
Les missions principales incluent :
l'organisation du chantier,
la planification des phases d'intervention,
la coordination des équipes et des sous-traitants,
a supervision de la mise en œuvre des enrobés et des réglages machines.
Le rôle requiert la garantie de la conformité des matériaux, le contrôle qualité des ouvrages et le suivi des essais in situ.
La gestion des moyens matériels, la planification des approvisionnements, le respect des délais et la tenue de comptes rendus de chantier et du suivi administratif font également partie des responsabilités.
Le poste implique des déplacements réguliers sur sites et une collaboration étroite avec conducteurs d'engins, responsables de production et maîtres d'ouvrage. Rémunération et durée de la mission conformes aux conventions collectives en vigueur.
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2 Le Profil Recherche
Experience
3 An(s)
Competences
- Préparer l'exécution du chantier (exige)
Qualites professionnelles
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve de leadership - Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
- Faire preuve de réactivité - Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
7 Compétences requises
- Préparer l'exécution du chantier Exigée
8 Qualités professionnelles
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve de leadership — Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
- Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
9 Conditions de travail
Nombre de postes
1
Durée de travail
35H/semaine
Travail en journée
Déplacements
Ponctuels
Expérience obligatoire
Oui
3 Remuneration
Salaire variable selon profil
Remuneration brute mensuelle
4 Referentiel France Travail
Code contrat
MIS
Nature de contrat
(Contrat travail)
Code NAF
78.20Z
Secteur d'activite
Activités des agences de travail temporaire
5 Metier (ROME)
F1202 — Chef / Cheffe de chantier bâtiment
Appellation : Chef / Cheffe de chantier
6 Les Avantages
Remuneration et complements
- Salaire variable selon profil
Conditions et avantages
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein
- Ponctuels
- Ouvrier spécialisé
- Taille de l'etablissement : 250 à 499 salariés
A propos de l'employeur
Activités des agences de travail temporaire
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