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CDD - 6 Mois France Travail ROME M1823

COMMERCIAL ITINERANT (H/F) | Le Lamentin | 209PQNZ

AUTOBAM

Le Lamentin, Martinique
Mensuel de 1867.02 € sur 12 mois - Prime sur objectifs
3 An(s)
50 vues
Contrat CDD - 6 Mois
Territoire Martinique
Ville Le Lamentin
Remuneration Mensuel de 1867.02 € sur 12 mois - Prime sur objectifs
Experience 3 An(s)
Candidature Externe

1 Le Poste

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons pour notre magasin AUTOBAM (filiale de GBH), spécialiste de la pièce détachée et de la peinture automobile en Martinique, un commercial itinérant (H/F). Au sein du Pôle Commercial d'AUTOBAM, vous rejoignez une équipe composée de 2 collaborateurs intervenant dans un environnement stimulant. Vos missions au quotidien : - Assurer la commercialisation de l'ensemble des produits référencés et des marques représentées auprès d'une clientèle de professionnels (Concessionnaires, Transporteurs, Entreprises de BTP, Industriels, Flotte, Garages, Carrosseries, station-service, exploitation agricole..). - Assurer le travail continu de prospection : Clients nouveaux - Produits nouveaux chez clients connus, - Contribuer à la fidélisation d'une clientèle de professionnels sur sa zone géographique, - Effectuer ses tournées quotidiennes auprès des professionnels selon le plan de tournée défini avec son supérieur, - Informer la clientèle en permanence sur les produits, les prix, les promotions, - Conseiller techniquement, commercialement et financièrement le client, - Etablir des devis et factures VOTRE PROFIL Votre formation supérieure de type école de commerce ou Université, s'est enrichie d'une expérience professionnelle réussie de 3 à 5 ans. Doté d'excellentes qualités relationnelles et commerciales, vous avez le sens du résultat et savez optimiser vos actions pour atteindre vos objectifs en veillant en permanence à la satisfaction clients. En plus de votre maitrise des outils informatiques, nous recherchons une personne dynamique, réactive et capable de gérer les priorités avec efficacité. Votre esprit d'équipe et votre excellent relationnel seront des qualités essentielles pour réussir dans ce poste. Ce que nous vous proposons : - Un environnement de travail stimulant, motivant et axé sur le collectif - Des défis de vente pour les esprits compétitifs DESCRIPTION DU GROUPE Fondé en 1960, GBH s'est développé à partir des départements d'Outre-mer, puis à l'international. Le Groupe est aujourd'hui implanté sur 19 territoires, et emploie 19 300 collaborateurs. Groupe familial basé à la Martinique, GBH exerce ses activités autour de trois pôles : un pôle « grande distribution », un pôle « automobile » ainsi qu'un pôle « activités industrielles » qui compte notamment la production et la distribution de marques de spiritueux ainsi que diverses activités dans le secteur agroalimentaire. GBH est un acteur responsable et fortement engagé dans les actions sociétales sur les territoires où il est implanté. Il œuvre activement auprès des banques alimentaires de l'outremer, intervient dans les actions humanitaires et l'aide d'urgence lors de catastrophes naturelles. Le Groupe est aussi impliqué pour la formation et l'insertion des jeunes en partenariat avec les lycées et grandes écoles et œuvre avec le RSMA ou l'École de la seconde chance pour les jeunes éloignés de l'emploi. Plus d'information sur www.gbh.fr

2 Le Profil Recherche

Experience

3 An(s)

Permis

  • B - Véhicule léger (exige)

Qualites professionnelles

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
  • Avoir le sens du service - Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
  • Etre force de proposition - Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

7 Qualités professionnelles

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
  • Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
  • Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

8 Langues & Permis

Permis : B - Véhicule léger

9 Conditions de travail

Nombre de postes 2
Durée de travail 35H/semaine Travail en journée...
Déplacements Quotidiens
Expérience obligatoire Oui

3 Remuneration

Mensuel de 1867.02 € sur 12 mois - Prime sur objectifs
Remuneration brute mensuelle

4 Referentiel France Travail

Code contrat CDD
Nature de contrat (Contrat travail)
Code NAF 45.31Z
Secteur d'activite Commerce de gros d'équipements automobiles

5 Metier (ROME)

M1823 — Consultant / Consultante avant-vente

Appellation : Ingénieur / Ingénieure technico-commercial(e) IT

6 Les Avantages

Remuneration et complements

  • Prime sur objectifs
  • Véhicule
  • Commissions

Conditions et avantages

  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Temps plein
  • Quotidiens
  • Employé qualifié
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Travail le samedi
  • Taille de l'etablissement : 10 à 19 salariés

A propos de l'employeur

Commerce de gros d'équipements automobiles

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