Contrat
CDI
Territoire
Guadeloupe
Ville
Les Abymes
Remuneration
Mensuel de 1823.04 € à 2500.0 € sur 12.0 mois
Experience
Débutant accepté
Candidature
Externe
1 Le Poste
Placé sous l'autorité du Superviseur et du Gérant de la SARL BAG PACK à l' AEROPORT POLE CARAIBES
Nous recherchons un commercial H/F Technique
MISSIONS :
- Plastification de bagage au sein de l'aéroport Pôle Caraïbes (formation prévue avec le superviseur)
- Vente d'articles de voyage
- Promotion et développement de l'activité : aller au contact de la clientèle
SAVOIRS
- Connaissances en informatique
- Connaissances sur les techniques de vente
- Gestion d'une caisse (formation sur site avec le superviseur)
- Gestion d'un stock
APTITUDES ET QUALITES PROFESSIONNELLES REQUISES POUR LE POSTE
- Ponctualité
- Rigueur
- Autonomie
- Bon relationnel avec la clientèle
- Fibre commerciale pour le développement de l'activité
- Disponibilité
CONTRAINTES / SPECIFICITES
- Planning Tournant 6jours travail/3jours de repos.
- Horaires de travail variables en fonction de la saison et des vols en semaine et week-end (plage horaire 12h30-20H30 max, 12h30-18h, pause de 30min).
- HAUTE SAISON mi-juin à mi septembre (pas de congés possible à cette période).
Congés obligatoire de 15 jours entre début octobre et mi novembre pour baisse d'activités.
(chaque salarié part chacun son tour afin d'assurer une présence à l'aéroport).
- Salaire mensuel brut 1800€ (SMIC) + prime quotidienne en fonction de l'atteinte du CA réalisé
Se rajoute 50 euros d'indemnité kilométrique et un carnet (X12 mois) de 18 ticket d'une valeur facial de 8 euros
2 Le Profil Recherche
Experience
Débutant accepté
Langues
- Anglais (souhaite)
Permis
- B - Véhicule léger (exige)
Competences
- Mettre en place des actions de prospection (souhaite)
- Présenter et valoriser un produit ou un service (souhaite)
Qualites professionnelles
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie - Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Faire preuve de sens des responsabilités - Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
- Avoir le sens du service - Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
7 Compétences requises
- Mettre en place des actions de prospection Souhaitée
- Présenter et valoriser un produit ou un service Souhaitée
8 Qualités professionnelles
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Faire preuve de sens des responsabilités — Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
- Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
9 Langues & Permis
Langues :
Anglais (souhaitée)
Permis :
B - Véhicule léger
10 Conditions de travail
Nombre de postes
1
Durée de travail
35H/semaine
Travail par roulement...
Déplacements
Jamais
Expérience obligatoire
Débutant accepté
3 Remuneration
Mensuel de 1823.04 € à 2500.0 € sur 12.0 mois
Remuneration brute mensuelle
4 Referentiel France Travail
Code contrat
CDI
Nature de contrat
(Contrat travail)
Code NAF
52.23Z
Secteur d'activite
Services auxiliaires des transports aériens
5 Metier (ROME)
D1403 — Conseiller commercial / Conseillère commerciale auprès des particuliers
Appellation : Conseiller(ère) commercial(e) auprès des particuliers
6 Les Avantages
Remuneration et complements
- Primes
- Titres restaurant / Prime de panier
Conditions et avantages
- 35H/semaine Travail par roulement...
- Temps plein
- Jamais
- Employé qualifié
- 35H/semaine Travail par roulement
- Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
- Taille de l'etablissement : 1 ou 2 salariés
A propos de l'employeur
Services auxiliaires des transports aériens
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