Contrat
Profession commerciale
Territoire
Martinique
Ville
FORT DE FRANCE
Remuneration
Commissions en fonction du CA réalisé
Experience
1 An(s) - Comme commercial BtoB - Comme commercial BtoB
Candidature
Externe
1 Le Poste
Vous aimez prospecter et transformer les opportunités en succès, vous recherchez une activité où vos revenus sont à la hauteur de vos performances.:
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons des commerciaux indépendants ambitieux et motivés pour commercialiser nos solutions et équipements bureautiques auprès d'une clientèle professionnelle.
Votre mission:
Prospecter activement de nouveaux clients
Identifier ls besoins des entreprises en matériel bureautique, informatique et solutions d'impression.
Présenter nos offres et négocier les contrats
Développer et fidéliser votre portefeuille clients
Participer à la croissance de notre entreprise sur votre secteur
Homme ou femme de terrain, vous aimez les défis et la conquête commerciale
Nous vous offrons: - Des commissions attractives et évolutives, - Une rémunération directement liée à vos résultats, - Une gamme de produits et services compétitifs - Un accompagnement commercial et des outils performants.
Rejoignez une entreprise en pleine croissance.
Nous recherchons des personnalités ambitieuses qui souhaitent construire leur réussite sur leurs performances et leur engagement.
2 Le Profil Recherche
Experience
1 An(s) - Comme commercial BtoB - Comme commercial BtoB
Competences
- Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques) (exige)
- Etablir un devis (exige)
- Evaluer la satisfaction client (exige)
- Conseiller ses clients sur les meilleures applications et les contraintes techniques et administratives des produits ou services proposés (exige)
- Préparer et présenter des dossiers de candidature pour des appels d'offres (exige)
- Conduire les négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente…) (exige)
- Maîtriser les services proposés par l’entreprise, ainsi que le cadre légal et réglementaire (exige)
- Définir et hiérarchiser les priorités en fonction des objectifs fixés (exige)
- Veiller � la satisfaction du client (exige)
- Gérer les agendas et planifier des rendez-vous (exige)
- Négocier les tarifs des prestations, les conditions contractuelles ainsi que les délais de livraison (exige)
- G�rer les r�clamations et assurer un suivi de qualit� (exige)
- Gérer les contrats de vente pour maximiser les profits (exige)
- Faire preuve d'autonomie (exige)
- Faire preuve de persévérance (exige)
- Savoir organisé et priorisé son activité (exige)
7 Compétences requises
- Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques) Exigée
- Etablir un devis Exigée
- Evaluer la satisfaction client Exigée
- Conseiller ses clients sur les meilleures applications et les contraintes techniques et administratives des produits ou services proposés Exigée
- Préparer et présenter des dossiers de candidature pour des appels d'offres Exigée
- Conduire les négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente…) Exigée
- Maîtriser les services proposés par l’entreprise, ainsi que le cadre légal et réglementaire Exigée
- Définir et hiérarchiser les priorités en fonction des objectifs fixés Exigée
- Veiller � la satisfaction du client Exigée
- Gérer les agendas et planifier des rendez-vous Exigée
- Négocier les tarifs des prestations, les conditions contractuelles ainsi que les délais de livraison Exigée
- G�rer les r�clamations et assurer un suivi de qualit� Exigée
- Gérer les contrats de vente pour maximiser les profits Exigée
- Faire preuve d'autonomie Exigée
- Faire preuve de persévérance Exigée
- Savoir organisé et priorisé son activité Exigée
8 Conditions de travail
Nombre de postes
1
Déplacements
Quotidiens Zone départementale
Expérience obligatoire
Oui
3 Remuneration
Commissions en fonction du CA réalisé
Remuneration brute mensuelle
4 Referentiel France Travail
Code contrat
CCE
Nature de contrat
(Emploi non salarié)
Code NAF
46.51Z
Secteur d'activite
Commerce de gros (commerce interentreprises) d'ordinateurs, d'équipements informatiques périphériques et de logiciels
5 Metier (ROME)
D1407 — Technico-commercial / Technico-commerciale
Appellation : Technico-commercial / Technico-commerciale
6 Les Avantages
Remuneration et complements
- Commissions en fonction du CA réalisé
- Primes
Conditions et avantages
- Quotidiens Zone départementale
- Employé qualifié
- Offre difficile a pourvoir
- Taille de l'etablissement : 1 ou 2 salariés
A propos de l'employeur
Commerce de gros (commerce interentreprises) d'ordinateurs, d'équipements informatiques périphériques et de logiciels
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