Contrat
CDI
Territoire
Martinique
Ville
Le Lamentin
Remuneration
Selon profil
Experience
3 An(s)
Candidature
Externe
1 Le Poste
Acteur majeur spécialiste dans le conseil et l'installation de solution de sécurité en Martinique, Guadeloupe, Guyane, Réunion, Mayotte nous recherchons : un comptable (H/F)
MISSIONS
Rattaché(e) au Responsable Administratif et Financier, vous tenez la comptabilité générale et analytique des sociétés qui vous sont attribuées (stock, clients, fournisseurs, banque), jusqu'au bilan.
Vous réalisez les missions suivantes :
- Saisir les factures
- Gérer les écritures de stocks / sociales
- Réaliser un suivi de trésorerie et établir un état de rapprochement bancaire
- Établir des déclarations fiscales
- Réaliser des opérations des paiements fournisseurs
- Mener à bien les travaux de révisions comptables pour les bilans des différentes sociétés
- Travaux de clôture trimestrielle
PROFIL
Titulaire d'un Bac +2 minimum en finance /comptabilité de type DCG/DSCG/master, vous disposez d'une expérience significative à un poste similaire au sein d'une entreprise ou un cabinet comptable.
Votre autonomie et votre rigueur sont des qualités requises pour mener à bien vos missions.
2 Le Profil Recherche
Experience
3 An(s)
Permis
- B - Véhicule léger (souhaite)
Competences
- Logiciels comptables (exige)
- Comptabilité générale (exige)
- Analyser les documents comptables et fiscaux (souhaite)
- Assurer la veille réglementaire comptable et fiscale (exige)
- Participer à la préparation des bilans comptables (souhaite)
- Préparer des documents comptables (exige)
- Préparer les opérations de clôture mensuelle, trimestrielle et annuelle (souhaite)
- Vérifier la conformité des documents comptables (exige)
Qualites professionnelles
- Faire preuve d'autonomie - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
7 Compétences requises
- Logiciels comptables Exigée
- Comptabilité générale Exigée
- Analyser les documents comptables et fiscaux Souhaitée
- Assurer la veille réglementaire comptable et fiscale Exigée
- Participer à la préparation des bilans comptables Souhaitée
- Préparer des documents comptables Exigée
- Préparer les opérations de clôture mensuelle, trimestrielle et annuelle Souhaitée
- Vérifier la conformité des documents comptables Exigée
8 Qualités professionnelles
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
9 Langues & Permis
Permis :
B - Véhicule léger
10 Conditions de travail
Nombre de postes
1
Durée de travail
39H/semaine
Travail en journée
Expérience obligatoire
Oui
3 Remuneration
Selon profil
Remuneration brute mensuelle
4 Referentiel France Travail
Code contrat
CDI
Nature de contrat
(Contrat travail)
Code NAF
64.20Z
Secteur d'activite
Activités des sociétés holding
5 Metier (ROME)
M1203 — Comptable
Appellation : Comptable
6 Les Avantages
Remuneration et complements
- Selon profil
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
Conditions et avantages
- 39H/semaine Travail en journée
- Temps plein
- Employé qualifié
- Offre difficile a pourvoir
- Taille de l'etablissement : 6 à 9 salariés
A propos de l'employeur
Activités des sociétés holding
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