Comptable (H/F) | Remire-Montjoly | 213CCVC

L'EBENE recrute un Comptable H/F pour son SIEGE. Type de contrat: CDD 35H Hebdomadaire Lieu : 6 rue des Cèdres - 97354 REMIRE-MONTJOLY Prise de fonction : Courant septembre Salaire selon la convention collective nationale du 31 octobre 1951 + 20% de vie chère + prime SEGUR. Placé sous l'autorité hiérarchique du Directeur Administratif et Financier, le Comptable participe à la tenue de la comptabilité générale et analytique et a donc pour mission essentielle l'accomplissement et la vérification des différentes opérations financières, bancaires et de gestions de l'EBENE. Il enregistre et centralise les données commerciales ou financières d'un ou plusieurs établissements de l'EBENE pour établir les documents comptables selon les obligations légales. Il contrôle l'exactitude des écritures comptables et rend compte de la situation économique de la structure. Il réceptionne, vérifie et classe les pièces comptables, saisit les engagements et les paiements, met à jour les fichiers de tiers, prépare et suit les lignes de crédit et les différents états, gère les relations avec les fournisseurs et les différents établissements de l'EBENE. Il peut être amené à établir la paie du personnel ou des usagers et effectuer les opérations qui en découlent (déclarations sociales .). MISSIONS PRINCIPALES : Assurer la comptabilité générale d'un ou plusieurs établissements et (ou) services Procéder aux enregistrements comptables (banques, fournisseurs, clients, opérations fiscales, opérations diverses) Réaliser les travaux de clôture mensuelle et annuelle Participer à la gestion budgétaire Participer aux contrôles internes Assurer des travaux comptables spécifiques CONDITIONS D'ACCES : Être titulaire du BTS Comptabilité et gestion ou d'un diplôme équivalent Expérience professionnelle d'au moins 2 ans Respect des obligations de discrétions et de confidentialité COMPETENCES : Maîtrise des techniques comptables et de gestion Connaissance de la comptabilité analytique Maîtrise d'un logiciel de paie, de comptabilité et des outils bureautiques Connaissance de la réglementation fiscale et sociale Bonne communication écrite et orale QUALITES REQUISES : Rigueur Honnêteté Démarche méthodique de recherche des erreurs Méthode et organisation Ouvert et curieux Capacité à intégrer et gérer des traitements périodiques Disposition naturelle au respect des délais Sens de la responsabilité, du travail en équipe Précision d'initiative Qualités relationnelles Esprit d'analyse Respect de la confidentialité des informations traitées Faculté d'adaptation Autonomie Bonne écoute

Experience

2 An(s)

Formation

• Bac+2 ou équivalents - Comptabilité et Gestion

Competences

• Logiciels comptables (souhaite)

Qualites professionnelles

• Faire preuve de réactivité - Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
• Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
• Avoir le sens du service - Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

M1203 — Comptable

Appellation : Comptable

Remuneration et complements

• Selon CCN51+SEGUR+20% de vie chère
• CSE
• Complémentaire santé

Conditions et avantages

• 35H/semaine Travail en journée
• Temps plein
• Jamais Zone départementale
• Employé qualifié
• Taille de l'etablissement : 0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

A propos de l'employeur

Action sociale sans hébergement n.c.a.