Contrat
Intérim - 1 Mois
Territoire
La Réunion
Ville
ST PIERRE
Remuneration
Horaire de 12.31 € sur 12.0 mois
Experience
12 Mois
Candidature
Externe
1 Le Poste
Nous recrutons pour le compte de notre client dans le secteur de l'agroalimentaire ; un Conducteur de Machines H/F pour effectuer des missions en intérim à Saint-Pierre.
Vos missions principales :
- Préparer, régler et conduire une machine de production ou de conditionnement ;
- Veiller au bon déroulement de la fabrication dans le respect des objectifs de production ;
- Effectuer les changements de formats et les réglages nécessaires ;
- Réaliser les contrôles qualité et renseigner les documents de suivi ;
- Détecter les anomalies et effectuer les opérations de maintenance de premier niveau ;
- Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et de sécurité alimentaire.
Profil recherché :
- Vous possédez une première expérience en conduite de machine, idéalement dans le secteur agroalimentaire ou industriel
- Vous êtes à l'aise avec les équipements de production automatisés
- Vous êtes rigoureux(se), autonome, réactif(ve) et appréciez le travail en équipe
- Vous accordez une grande importance au respect des procédures et à la qualité des produits
Condition du poste :
- Horaires en équipes (2×8, 3×8 ou selon l'activité)
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2 Le Profil Recherche
Experience
12 Mois
Competences
- Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation (souhaite)
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local (souhaite)
- Monter et régler une installation, une machine (souhaite)
- Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits (souhaite)
Qualites professionnelles
- Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de réactivité - Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
- Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
7 Compétences requises
- Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation Souhaitée
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local Souhaitée
- Monter et régler une installation, une machine Souhaitée
- Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits Souhaitée
8 Qualités professionnelles
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
9 Conditions de travail
Nombre de postes
1
Durée de travail
35H/semaine
Travail en journée...
Expérience obligatoire
Oui
3 Remuneration
Horaire de 12.31 € sur 12.0 mois
Remuneration brute mensuelle
4 Referentiel France Travail
Code contrat
MIS
Nature de contrat
(Contrat travail)
Code NAF
78.20Z
Secteur d'activite
Activités des agences de travail temporaire
5 Metier (ROME)
H2102 — Conducteur / Conductrice de ligne en industrie alimentaire
Appellation : Conducteur(trice) de machines en industrie alimentaire
6 Les Avantages
Conditions et avantages
- 35H/semaine Travail en journée...
- Temps plein
- Employé qualifié
- 35H/semaine Travail en journée
- Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
- Taille de l'etablissement : 50 à 99 salariés
A propos de l'employeur
Activités des agences de travail temporaire
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