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CDD - 6 Mois France Travail ROME F1201

Conducteur de travaux (H/F) | Saint-André | 211JWVN

SASU CDR TP

Saint-André, La Réunion
Selon compétences
3 An(s)
13 vues
Contrat CDD - 6 Mois
Territoire La Réunion
Ville Saint-André
Remuneration Selon compétences
Experience 3 An(s)
Candidature Externe

1 Le Poste

Les missions du conducteur de travaux sont pluridisciplinaires : - Vous répondez aux appels d'offres - Management d'équipe : vous êtes responsable et devez gérer les collaborateurs qui travaillent avec vous . Vous êtes force de proposition et pouvez mettre en place des formations, des promotions pour se coéquipiers, mais aussi des sanctions. C'est vous qui constituez les plannings de ses équipes. - Gestion de la relation client : Vous avez aussi une casquette commerciale. Vous devez fidéliser le client de par la qualité du travail et son sens du relationnel. Vous suscitez/négociez des potentiels travaux supplémentaires. Analyse et étude : toujours dans le côté relationnel, Vous êtes en lien permanent avec le bureau d'étude et les responsables pour analyser et transférer les informations de rendement. - Gestion de budget : C'est vous qui fixez et veillez au respect du budget attribué au chantier. Pour ce faire, vous devez donc évaluer les besoins et les investissements du chantier. Enfin, c'est également vous qui procédez aux achats de matériels et fournitures. -Contrôle de la bonne exécution et de l'avancement des travaux. - Gestion administrative : enfin, vous veillez au respect des procédures et des règles légales et de sécurité sur le chantier. vous échangez avec le service administratif diverse pour la facturation mensuelle, la paie de ses équipes et les opérations finales.

2 Le Profil Recherche

Experience

3 An(s)

Permis

  • B - Véhicule léger (exige)

Competences

  • Normes de sécurité et d'accessibilité des espaces et des établissements recevant du public (souhaite)
  • Règles et consignes de sécurité (souhaite)
  • Planifier des opérations de chantier (souhaite)
  • Adapter la mise en œuvre et l'encadrement des chantiers en fonction des matériaux, systèmes énergétiques et méthodes de construction (souhaite)
  • Assister à la réception des travaux et assurer la levée des éventuelles réserves (souhaite)
  • Assurer la gestion financière des chantiers (optimisation de la marge d'exécution des chantiers) (souhaite)
  • Assurer l'interface avec les différentes parties prenantes du projet d'ouvrage (client, administration publique, bureau d'études, cabinets d'architectes, organismes de contrôle…) (souhaite)
  • Calculer, analyser et justifier les résultats du chantier (souhaite)
  • Commander les matériaux et matériels (souhaite)
  • Communiquer auprès de ses interlocuteurs internes et externes (souhaite)
  • Contrôler la qualité et la conformité des process (souhaite)
  • Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation (souhaite)
  • Coordonner les réponses aux appels d'offres (souhaite)
  • Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires (souhaite)
  • Définir et mettre en oeuvre des protocoles de sécurité (souhaite)
  • Effectuer les rapports de chantier auprès du directeur de travaux ou du client (souhaite)
  • Effectuer un suivi de chantiers et veiller à l'avancement des différents lots (gros œuvre, corps d'état technique…) (souhaite)
  • Elaborer, suivre et piloter un budget (souhaite)
  • Encadrer les équipes sous sa responsabilité (conducteurs de travaux, chefs de chantier, agents de maîtrise, ouvriers…) (souhaite)
  • Entretenir les relations commerciales avec les clients publics ou privés en vue d'identifier de futures opportunités (souhaite)
  • Estimer le coût de travaux et de chantiers (souhaite)
  • Etablir le calendrier prévisionnel, le budget et comparer la réalité du chantier au dossier du marché (souhaite)
  • Etablir un rapport de chantier (souhaite)
  • Evaluer les services proposés et participer au choix des fournisseurs spécialisés dans chaque domaine (souhaite)
  • Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité (souhaite)
  • Faire le suivi budgétaire du chantier (souhaite)
  • Fixer les objectifs des chefs de chantier : constitution d'équipes, points d'étape, indicateurs de performance (souhaite)
  • Négocier avec les fournisseurs pour l'achat de matériel et de services (souhaite)
  • Organiser et planifier une activité (souhaite)
  • Organiser les postes de travail et définir les process sur le chantier conformément aux normes de sécurité, de qualité et de budget prévues au cahier des charges (souhaite)
  • Organiser le stockage des matériaux, des éléments de structure et des éléments préfabriqués (souhaite)
  • Préparer et présenter des dossiers de candidature pour des appels d'offres (souhaite)
  • Présenter un dossier de chantier au chef de chantier et aux intervenants (souhaite)
  • Recenser les documents techniques du bâtiment (souhaite)
  • Réceptionner et étudier les éléments du dossier technique (plans d'architecte, rapport d'études, budget prévisionnel) (souhaite)
  • Réévaluer l'étude technique, le budget prévisionnel et élaborer le budget détaillé du chantier (volume de matériaux, ressources nécessaires humaines et matérielles…) (souhaite)
  • Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles (souhaite)
  • Veiller à la bonne application des procédures de sécurité et d'hygiène en lien avec le coordonnateur SPS (sécurité protection de la santé) (souhaite)
  • Veiller à la conformité de l'ouvrage et du chantier au regard des normes de qualité et participer à la phase d'audit qualité (souhaite)
  • Veiller à la conformité du chantier au plan juridique (souhaite)

Qualites professionnelles

  • Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Faire preuve de leadership - Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
  • Faire preuve de réactivité - Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

7 Compétences requises

  • Normes de sécurité et d'accessibilité des espaces et des établissements recevant du public Souhaitée
  • Règles et consignes de sécurité Souhaitée
  • Planifier des opérations de chantier Souhaitée
  • Adapter la mise en œuvre et l'encadrement des chantiers en fonction des matériaux, systèmes énergétiques et méthodes de construction Souhaitée
  • Assister à la réception des travaux et assurer la levée des éventuelles réserves Souhaitée
  • Assurer la gestion financière des chantiers (optimisation de la marge d'exécution des chantiers) Souhaitée
  • Assurer l'interface avec les différentes parties prenantes du projet d'ouvrage (client, administration publique, bureau d'études, cabinets d'architectes, organismes de contrôle…) Souhaitée
  • Calculer, analyser et justifier les résultats du chantier Souhaitée
  • Commander les matériaux et matériels Souhaitée
  • Communiquer auprès de ses interlocuteurs internes et externes Souhaitée
  • Contrôler la qualité et la conformité des process Souhaitée
  • Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation Souhaitée
  • Coordonner les réponses aux appels d'offres Souhaitée
  • Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires Souhaitée
  • Définir et mettre en oeuvre des protocoles de sécurité Souhaitée
  • Effectuer les rapports de chantier auprès du directeur de travaux ou du client Souhaitée
  • Effectuer un suivi de chantiers et veiller à l'avancement des différents lots (gros œuvre, corps d'état technique…) Souhaitée
  • Elaborer, suivre et piloter un budget Souhaitée
  • Encadrer les équipes sous sa responsabilité (conducteurs de travaux, chefs de chantier, agents de maîtrise, ouvriers…) Souhaitée
  • Entretenir les relations commerciales avec les clients publics ou privés en vue d'identifier de futures opportunités Souhaitée
  • Estimer le coût de travaux et de chantiers Souhaitée
  • Etablir le calendrier prévisionnel, le budget et comparer la réalité du chantier au dossier du marché Souhaitée
  • Etablir un rapport de chantier Souhaitée
  • Evaluer les services proposés et participer au choix des fournisseurs spécialisés dans chaque domaine Souhaitée
  • Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité Souhaitée
  • Faire le suivi budgétaire du chantier Souhaitée
  • Fixer les objectifs des chefs de chantier : constitution d'équipes, points d'étape, indicateurs de performance Souhaitée
  • Négocier avec les fournisseurs pour l'achat de matériel et de services Souhaitée
  • Organiser et planifier une activité Souhaitée
  • Organiser les postes de travail et définir les process sur le chantier conformément aux normes de sécurité, de qualité et de budget prévues au cahier des charges Souhaitée
  • Organiser le stockage des matériaux, des éléments de structure et des éléments préfabriqués Souhaitée
  • Préparer et présenter des dossiers de candidature pour des appels d'offres Souhaitée
  • Présenter un dossier de chantier au chef de chantier et aux intervenants Souhaitée
  • Recenser les documents techniques du bâtiment Souhaitée
  • Réceptionner et étudier les éléments du dossier technique (plans d'architecte, rapport d'études, budget prévisionnel) Souhaitée
  • Réévaluer l'étude technique, le budget prévisionnel et élaborer le budget détaillé du chantier (volume de matériaux, ressources nécessaires humaines et matérielles…) Souhaitée
  • Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles Souhaitée
  • Veiller à la bonne application des procédures de sécurité et d'hygiène en lien avec le coordonnateur SPS (sécurité protection de la santé) Souhaitée
  • Veiller à la conformité de l'ouvrage et du chantier au regard des normes de qualité et participer à la phase d'audit qualité Souhaitée
  • Veiller à la conformité du chantier au plan juridique Souhaitée

8 Qualités professionnelles

  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Faire preuve de leadership — Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
  • Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

9 Langues & Permis

Permis : B - Véhicule léger

10 Conditions de travail

Nombre de postes 1
Durée de travail 35H/semaine Travail en journée
Déplacements Ponctuels Zone départementale
Expérience obligatoire Oui

3 Remuneration

Selon compétences
Remuneration brute mensuelle

4 Referentiel France Travail

Code contrat CDD
Nature de contrat (Contrat travail)
Code NAF 38.32Z
Secteur d'activite Récupération de déchets triés

5 Metier (ROME)

F1201 — Conducteur / Conductrice de travaux du bâtiment

Appellation : Conducteur / Conductrice de travaux

6 Les Avantages

Remuneration et complements

  • Selon compétences

Conditions et avantages

  • 35H/semaine Travail en journée
  • Temps plein
  • Ponctuels Zone départementale
  • Technicien
  • Taille de l'etablissement : 10 à 19 salariés

A propos de l'employeur

Récupération de déchets triés

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