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CDI France Travail ROME F1201

Conducteur de travaux TCE en rénovation (H / F) (H/F)

Employeur

ST ANDRE, La Réunion
Mensuel de 2023.74 € à 3063.02 € sur 12.0 mois - selon compétences
2 An(s) - Conduite chantiers rénovation - Conduite chantiers rénovation
6 vues
Contrat CDI
Territoire La Réunion
Ville ST ANDRE
Remuneration Mensuel de 2023.74 € à 3063.02 € sur 12.0 mois - selon compétences
Experience 2 An(s) - Conduite chantiers rénovation - Conduite chantiers rénovation
Candidature Externe

1 Le Poste

Au sein d'une entreprise de rénovation de bâtiments collectifs, vous assurerez la supervision des suivis de 3 à 4 chantiers en même temps : - planification et organisation des opérations, - suivi quotidien et hebdomadaire des chantiers - préparation, programmation et animation des réunions avec les intervenants internes et externes - gestion et optimisation des planning des équipes, - gestion des approvisionnements des chantiers et optimisation de leurs coûts. - études des prix et des coûts - élaboration et suivi des budgets - établissement des situations de travaux - reporting - etc ... Vous commencerez vos missions sur des chantiers situés principalement dans le Nord et l'Est Votre salaire suivra la grille des ETAM (négociable selon vos compétences) (coeff 345 à 575 pour commencer).

2 Le Profil Recherche

Experience

2 An(s) - Conduite chantiers rénovation - Conduite chantiers rénovation

Formation

  • Conduite travaux BTP - Bac+2 ou équivalents - ou diplôme équivalent

Permis

  • B - Véhicule léger (exige)

Competences

  • Règles et consignes de sécurité (souhaite)
  • Normes de la construction (souhaite)
  • Animation de groupes (souhaite)
  • Règles d'intervention sur réseaux de distribution (souhaite)
  • Cahier des Clauses Administratives Particulières (CCAP) (souhaite)
  • Réceptionner un ouvrage (souhaite)
  • Assurer le suivi des stocks en temps réel (souhaite)
  • Etablir un devis (souhaite)
  • Suivre la gestion des zones de stockage (souhaite)
  • Planifier des opérations de chantier (souhaite)
  • Organiser des réunions et des visites de chantier (souhaite)
  • Apporter un appui technique aux équipes de chantier (souhaite)
  • Présenter un dossier de chantier au chef de chantier et aux intervenants (souhaite)
  • Détecter des besoins d'intervention supplémentaire avec le maître d'ouvrage (souhaite)
  • Préparer et présenter des dossiers de candidature pour des appels d'offres (souhaite)
  • Concevoir et piloter une politique de gestion des ressources humaines (souhaite)
  • Définir des besoins en développement des compétences (souhaite)
  • Créer une documentation technique (souhaite)
  • Effectuer le suivi des commandes, la facturation (souhaite)
  • Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation (souhaite)
  • Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires (souhaite)
  • Définir la tarification des produits ou des services (souhaite)
  • Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires (souhaite)
  • Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources (souhaite)
  • Organiser le travail d'une équipe (souhaite)
  • Animer, coordonner une équipe (souhaite)

7 Compétences requises

  • Règles et consignes de sécurité Souhaitée
  • Normes de la construction Souhaitée
  • Animation de groupes Souhaitée
  • Règles d'intervention sur réseaux de distribution Souhaitée
  • Cahier des Clauses Administratives Particulières (CCAP) Souhaitée
  • Réceptionner un ouvrage Souhaitée
  • Assurer le suivi des stocks en temps réel Souhaitée
  • Etablir un devis Souhaitée
  • Suivre la gestion des zones de stockage Souhaitée
  • Planifier des opérations de chantier Souhaitée
  • Organiser des réunions et des visites de chantier Souhaitée
  • Apporter un appui technique aux équipes de chantier Souhaitée
  • Présenter un dossier de chantier au chef de chantier et aux intervenants Souhaitée
  • Détecter des besoins d'intervention supplémentaire avec le maître d'ouvrage Souhaitée
  • Préparer et présenter des dossiers de candidature pour des appels d'offres Souhaitée
  • Concevoir et piloter une politique de gestion des ressources humaines Souhaitée
  • Définir des besoins en développement des compétences Souhaitée
  • Créer une documentation technique Souhaitée
  • Effectuer le suivi des commandes, la facturation Souhaitée
  • Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation Souhaitée
  • Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires Souhaitée
  • Définir la tarification des produits ou des services Souhaitée
  • Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires Souhaitée
  • Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources Souhaitée
  • Organiser le travail d'une équipe Souhaitée
  • Animer, coordonner une équipe Souhaitée

8 Langues & Permis

Permis : B - Véhicule léger

9 Conditions de travail

Nombre de postes 1
Durée de travail 35H/semaine Travail en journée
Déplacements Fréquents Zone régionale
Expérience obligatoire Oui

3 Remuneration

Mensuel de 2023.74 € à 3063.02 € sur 12.0 mois - selon compétences
Remuneration brute mensuelle

4 Referentiel France Travail

Code contrat CDI
Nature de contrat (Contrat travail)
Code NAF 43.33Z
Secteur d'activite Travaux de revêtement des sols et des murs

5 Metier (ROME)

F1201 — Conducteur / Conductrice de travaux du bâtiment

Appellation : Conducteur / Conductrice de travaux du BTP

6 Les Avantages

Remuneration et complements

  • selon compétences
  • Primes

Conditions et avantages

  • 35H/semaine Travail en journée
  • Temps plein
  • Fréquents Zone régionale
  • Agent de maîtrise
  • Taille de l'etablissement : 10 à 19 salariés

A propos de l'employeur

Travaux de revêtement des sols et des murs

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