Contrat
CDD - 6 Mois
Territoire
Guadeloupe
Ville
CAPESTERRE BELLE EAU
Remuneration
Mensuel de 2250.0 €
Experience
1 An(s)
Candidature
Externe
1 Le Poste
Sous l'autorité du directeur, vous assurez les missions de référent(e) familles. En lien avec les valeurs d'éducation populaire et familiale de l'Association Familiale, vous répondez aux besoins, aux attentes et aux aspirations de l'ensemble des Familles de la commune à travers la conception et la conduite d'un projet d'animation, autour du projet global du centre social Belle Eau, en adéquation avec les orientations de la CAF sur les missions du référent famille
Le référent(e) Famille interviendra dans les locaux de l'association mais également sur des temps d'animation globale sur le quartier.
Vous organiserez et mettrez en place des actions socioéducatives pour un public en difficulté (enfants, adultes, personnes handicapées, ...) afin de favoriser leur insertion ou sa réinsertion sociale, dans le respect des règles d'éthique et de déontologie.
2 Le Profil Recherche
Experience
1 An(s)
Formation
- Économie sociale familiale - Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Permis
- B - Véhicule léger (souhaite)
Competences
- Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille (souhaite)
- Orienter une personne vers des partenaires relais (souhaite)
Qualites professionnelles
- Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Avoir le sens du service - Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie - Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
7 Compétences requises
- Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille Souhaitée
- Orienter une personne vers des partenaires relais Souhaitée
8 Qualités professionnelles
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
9 Langues & Permis
Permis :
B - Véhicule léger
10 Conditions de travail
Nombre de postes
1
Durée de travail
35H/semaine
Travail en journée
Déplacements
Fréquents Zone régionale
Expérience obligatoire
Oui
3 Remuneration
Mensuel de 2250.0 €
Remuneration brute mensuelle
4 Referentiel France Travail
Code contrat
CDD
Nature de contrat
(Contrat travail)
Code NAF
94.99Z
Secteur d'activite
Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
5 Metier (ROME)
K1225 — Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale (CESF)
Appellation : Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale
6 Les Avantages
Conditions et avantages
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein
- Fréquents Zone régionale
- Technicien
- Déplacements professionnels
- En contact avec du public
- Taille de l'etablissement : 6 à 9 salariés
A propos de l'employeur
Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
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