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CDD - 12 Mois France Travail ROME D1403

Conseiller-ère de vente textile en apprentissage (H/F)

FORMARAV

Le Port, La Réunion
Salaire selon la grille de rémunération apprentissage.
Débutant accepté
3 vues
Contrat CDD - 12 Mois
Territoire La Réunion
Ville Le Port
Remuneration Salaire selon la grille de rémunération apprentissage.
Experience Débutant accepté
Candidature Externe

1 Le Poste

Au sein d'un magasin d'articles de sport et en tant que conseiller-ère vendeur-euse textile en alternance, tu auras pour missions : - Accueillir et conseiller la clientèle, - Assurer la mise en valeur des produits et l'aménagement des espaces de vente, - Participer à la mise en place du merchandising et des opérations commerciales, - Contribuer à la gestion des stocks magasin, - Contribuer à fidéliser et à satisfaire les clients. Profil : - Tu souhaites préparer un BAC ou un BAC+2 dans le commerce, - Tu es curieux(se) et tu as envie d'apprendre, - Tu aimes travailler en équipe, - Tu as le sens du contact et du service client, - Ta polyvalence et ton dynamisme te permettent de relever avec succès des missions stimulantes. Soft-skills : - Esprit d'équipe, - Sens de l'initiative et curiosité, - Capacité relationnelle et bonne communication. Nous considérons nos alternant.e.s comme des futurs talents, alors prêt(e) à rejoindre notre team ? Nous t'attendons !

2 Le Profil Recherche

Experience

Débutant accepté

Competences

  • Effectuer le suivi des commandes, la facturation (souhaite)
  • Mettre en place des actions de prospection (souhaite)
  • Présenter et valoriser un produit ou un service (souhaite)

Qualites professionnelles

  • Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit - Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
  • Avoir le sens du service - Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

7 Compétences requises

  • Effectuer le suivi des commandes, la facturation Souhaitée
  • Mettre en place des actions de prospection Souhaitée
  • Présenter et valoriser un produit ou un service Souhaitée

8 Qualités professionnelles

  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit — Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
  • Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

9 Conditions de travail

Nombre de postes 1
Durée de travail 35H/semaine Travail en journée...
Expérience obligatoire Débutant accepté

3 Remuneration

Salaire selon la grille de rémunération apprentissage.
Remuneration brute mensuelle

4 Referentiel France Travail

Code contrat CDD
Nature de contrat (Contrat apprentissage)
Code NAF 85.59A
Secteur d'activite Formation continue d'adultes

5 Metier (ROME)

D1403 — Conseiller commercial / Conseillère commerciale auprès des particuliers

Appellation : Conseiller(ère) commercial(e) textile mode particuliers

6 Les Avantages

Remuneration et complements

  • Salaire selon la grille de rémunération apprentissage.

Conditions et avantages

  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Temps plein
  • Employé non qualifié
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Travail le samedi
  • Taille de l'etablissement : 1 ou 2 salariés

A propos de l'employeur

Formation continue d'adultes

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