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CDI France Travail ROME M1204

CONTROLEUR DE GESTION D'ACHATS H/F

ADJUST RH

ST LOUIS, La Réunion
Rémunération attractive selon le profil et l'expérience - Avantages : Primes, tickets restaurant, mutuelle entreprise famille
5 An(s)
4 vues
Contrat CDI
Territoire La Réunion
Ville ST LOUIS
Remuneration Rémunération attractive selon le profil et l'expérience - Avantages : Primes, tickets restaurant, mutuelle entreprise famille
Experience 5 An(s)
Candidature Externe

1 Le Poste

Adjust RH, cabinet de conseil en ressources humaines spécialisé dans le recrutement de profils experts à La Réunion et dans l'Océan Indien, recrute pour l'un de ses clients, une organisation structurée, implantée localement et en développement, évoluant dans un environnement multi-enseignes. Dans un contexte de structuration et de pilotage renforcé de la performance économique, nous recherchons un-e Contrôleur de gestion achats (H:F) afin d'accompagner les équipes dans l'analyse et l'optimisation des dépenses liées aux achats. Rattaché-e à la direction financière, vous contribuez à la fiabilité des données, au suivi de la performance des achats et à l'amélioration des outils de pilotage. Votre rôle consiste à analyser les coûts, suivre les indicateurs clés et accompagner les équipes opérationnelles dans une logique d'optimisation et de maîtrise budgétaire. Ce poste s'adresse à un profil analytique, rigoureux et orienté performance, souhaitant évoluer dans un environnement structuré, avec des processus établis et des enjeux forts en matière de pilotage financier et d'optimisation des achats. MISSIONS PRINCIPALES : Pilotage et analyses Groupe - Piloter la performance commerciale des achats et des flux au niveau Groupe, en lien avec les objectifs financiers - Produire et analyser les reportings consolidés (marges, engagements, OTB, stocks, performances par familles et marques) - Analyser les écarts entre budget, prévisionnel et réalisé, et en identifier les principaux leviers - Garantir la fiabilité, la cohérence et la pertinence des analyses et indicateurs de performance - Travailler avec l'IT et les équipes opérationnelles sur l'évolution des outils, reportings et méthodes d'analyse Groupe Accompagnement stratégique et soutien aux enseignes - Apporter une expertise analytique et commerciale aux équipes achats et à la Direction - Challenger les équilibres de collection, les stratégies prix et les engagements achats - Intervenir en appui des enseignes sur des analyses spécifiques ou lors des temps clés (budgets, collections, clôtures, reforecast) - Être force de proposition sur des leviers de performance et alertant sur des écueils Coordination et animation de la fonction - Encadrer et accompagner une assistante contrôleur(se) de gestion achats - Organiser et prioriser les travaux en fonction des enjeux et calendriers Groupe - Garantir la qualité et le respect des délais des livrables PROFIL RECHERCHÉ : - Expérience confirmée en contrôle de gestion achats, idéalement en environnement retail - Forte capacité d'analyse, de structuration et de synthèse à un niveau Groupe - Aisance dans un rôle de business partner transverse - Autonomie, rigueur, esprit stratégique et sens du collectif

2 Le Profil Recherche

Experience

5 An(s)

Competences

  • Indicateurs de suivi d'activité (souhaite)
  • Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité (souhaite)

7 Compétences requises

  • Indicateurs de suivi d'activité Souhaitée
  • Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité Souhaitée

8 Conditions de travail

Nombre de postes 1
Durée de travail 35H/semaine Travail en journée
Expérience obligatoire Oui

3 Remuneration

Rémunération attractive selon le profil et l'expérience - Avantages : Primes, tickets restaurant, mutuelle entreprise famille
Remuneration brute mensuelle

4 Referentiel France Travail

Code contrat CDI
Nature de contrat (Contrat travail)
Code NAF 70.10Z
Secteur d'activite Activités des sièges sociaux

5 Metier (ROME)

M1204 — Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Appellation : Contrôleur / Contrôleuse de gestion

6 Les Avantages

Remuneration et complements

  • Rémunération attractive selon le profil et l'expérience - Avantages : Primes, tickets restaurant, mutuelle entreprise famille

Conditions et avantages

  • 35H/semaine Travail en journée
  • Temps plein
  • Agent de maîtrise
  • Taille de l'etablissement : 10 à 19 salariés

A propos de l'employeur

Activités des sièges sociaux

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