Contrat
CDI
Territoire
La Réunion
Ville
Saint-Pierre
Remuneration
Salaire selon expérience et profil
Experience
7 An(s)
Candidature
Externe
1 Le Poste
Acteur industriel reconnu dans le secteur de l'industrie du papier et ancré sur le territoire Réunionnais depuis plus de trente ans, notre site de production opère dans un environnement exigeant alliant performance industrielle et responsabilité environnementale. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Directeur(trice) d'exploitation pour piloter l'ensemble de nos opérations et accompagner nos équipes vers l'excellence opérationnelle.
Riches et variées, vos missions sont les suivantes :
*Superviser l'ensemble des opérations de production dans le respect des objectifs de qualité, de coûts et de délais.
*Piloter les indicateurs de performance (TRS, rendement,...) et mettre en œuvre des plans d'amélioration
*Encadrer, animer et développer les équipes de production, de maintenance et de logistique
*Insuffler une culture de la performance, de la rigueur et de l'amélioration continue
*Garantir l'application des règles de sécurité sur l'ensemble du site et veiller au respect des normes réglementaires
*Piloter les démarches de réduction de l'empreinte environnementale (consommation d'eau, d'énergie, gestion des déchets
*Mettre en oeuvre la stratégie industrielle définie en amont avec la Direction Générale.
De formation supérieure en Génie Industriel, vous justifiez de plusieurs expériences réussies dans la gestion d'équipe multi-disciplinaires (production, maintenance, logistique, achats..). Reconnu pour votre Leadership, vous vous épanouissez dans l'accompagnement des équipes et leur montée en compétences. Vous êtes conscients des enjeux HSE et souhaitez apporter une véritable culture de la performance et de la sécurité sur un site industriel.
N'hésitez plus et postulez !
recrutement@locate.fr
2 Le Profil Recherche
Experience
7 An(s)
Competences
- Analyse de données de production (souhaite)
- Analyser, exploiter, structurer des données (souhaite)
- Déterminer des mesures correctives (souhaite)
- Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance (souhaite)
- Piloter la gestion de la production, de l'exploitation (souhaite)
Qualites professionnelles
- Etre force de proposition - Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Faire preuve de leadership - Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
- Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
7 Compétences requises
- Analyse de données de production Souhaitée
- Analyser, exploiter, structurer des données Souhaitée
- Déterminer des mesures correctives Souhaitée
- Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance Souhaitée
- Piloter la gestion de la production, de l'exploitation Souhaitée
8 Qualités professionnelles
- Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Faire preuve de leadership — Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
9 Conditions de travail
Nombre de postes
1
Durée de travail
39H/semaine
Travail en journée...
Déplacements
Ponctuels
Expérience obligatoire
Oui
3 Remuneration
Salaire selon expérience et profil
Remuneration brute mensuelle
4 Referentiel France Travail
Code contrat
CDI
Nature de contrat
(Contrat travail)
Code NAF
46.49Z
Secteur d'activite
Commerce de gros (commerce interentreprises) d'autres biens domestiques
5 Metier (ROME)
H2502 — Responsable d'unité de production industrielle
Appellation : Responsable d'exploitation
6 Les Avantages
Remuneration et complements
- Salaire selon expérience et profil
Conditions et avantages
- 39H/semaine Travail en journée...
- Temps plein
- Ponctuels
- Cadre
- 39H/semaine Travail en journée
- Mobilisable en urgence
- Taille de l'etablissement : 20 à 49 salariés
A propos de l'employeur
Commerce de gros (commerce interentreprises) d'autres biens domestiques
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