Aller au contenu principal

Plateforme emploi ultramarine, offres locales, annuaire employeurs et synchronisation France Travail / Alternance.

CDI France Travail ROME F1210

Directeur de travaux VRD (H/F) | Saint-André | 212LVRH

Employeur

Saint-André, La Réunion
Négociable
3 An(s)
18 vues
Contrat CDI
Territoire La Réunion
Ville Saint-André
Remuneration Négociable
Experience 3 An(s)
Candidature Externe

1 Le Poste

Votre mission générale: Le Directeur de travaux VRD pilote et supervise l'ensemble des chantiers de voirie et réseaux divers (terrassement, assainissement, réseaux secs et humides, aménagements urbains, revêtements de chaussée) confiés à l'entreprise, depuis la préparation jusqu'à la réception, en garantissant le respect des objectifs de qualité, coûts, délais et sécurité. - Vos activités: Pilotage opérationnel des chantiers - Superviser un portefeuille de chantiers VRD et encadrer les équipes - Valider les méthodes d'exécution, plannings et budgets prévisionnels - Assurer le suivi de l'avancement physique et financier des opérations (comptabilité analytique) - Arbitrer les points durs techniques et organisationnels Management d'équipes - Encadrer, animer et évaluer chefs de chantier - Organiser la répartition des moyens humains et matériels entre chantiers - Participer au recrutement et au développement des compétences des équipes - Assurer la montée en compétence et la fidélisation des collaborateurs Gestion technique, économique et contractuelle - Suivre les résultats économiques des chantiers (marges, situations, facturation) - Gérer les relations avec la maîtrise d'ouvrage, la maîtrise d'œuvre, les sous-traitants et les concessionnaires de réseaux - Négocier les avenants, réclamations et travaux supplémentaires Sécurité, qualité et environnement - Garantir le respect des règles de sécurité (PPSPS, port des EPI, animations sécurité) - Veiller à la conformité réglementaire et environnementale des chantiers - Assurer le respect des normes qualité et des exigences contractuelles Développement commercial et relationnel - Contribuer à la réponse aux appels d'offres et au développement du portefeuille clients - Entretenir et développer les relations avec les donneurs d'ordre publics et privés (collectivités, aménageurs, promoteurs) - Représenter l'entreprise lors des réunions de chantier et des instances locales Compétences techniques - Maîtrise des techniques de terrassement, assainissement, réseaux secs/humides et voirie - Connaissance des marchés publics et privés, des CCTP/CCAP - Maîtrise des outils de gestion de chantier (logiciels de métré, planning, suivi budgétaire) - Connaissance approfondie des règles QSE applicables aux TP Compétences managériales et comportementales - Leadership et capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires - Sens de l'organisation et de l'anticipation - Excellent relationnel client et capacité de négociation - Rigueur, réactivité et capacité de décision - Aisance avec la gestion de la pression liée aux délais et aux imprévus de chantier - Mobilité régionale selon localisation des chantiers

2 Le Profil Recherche

Experience

3 An(s)

Formation

  • Génie civil - Bac+5 et plus ou équivalents - Génie Civil
  • Génie civil - Bac+5 et plus ou équivalents - Ingénieur Travaux Public

Permis

  • B - Véhicule léger (exige)

Competences

  • Cahier des Clauses Administratives Particulières (CCAP) (souhaite)
  • Cahier des Clauses Techniques Particulières (CCTP) (souhaite)
  • Chiffrage et calcul de coût (exige)
  • Code des marchés publics (exige)
  • Diplômes d'ingénieur ou master 2 (spécialité BTP, TP ou Génie civil) (exige)
  • Logiciels de conception ou dessin assisté par ordinateur (CAO/DAO) (souhaite)
  • Management d'équipe (exige)
  • Techniques de communication et de négociation (souhaite)
  • Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources (souhaite)
  • Assurer le suivi de la relation-client pendant et après les travaux (exige)
  • Coordonner une ou plusieurs équipes (souhaite)

Qualites professionnelles

  • Faire preuve de réactivité - Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
  • Faire preuve d'autonomie - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

7 Compétences requises

  • Cahier des Clauses Administratives Particulières (CCAP) Souhaitée
  • Cahier des Clauses Techniques Particulières (CCTP) Souhaitée
  • Chiffrage et calcul de coût Exigée
  • Code des marchés publics Exigée
  • Diplômes d'ingénieur ou master 2 (spécialité BTP, TP ou Génie civil) Exigée
  • Logiciels de conception ou dessin assisté par ordinateur (CAO/DAO) Souhaitée
  • Management d'équipe Exigée
  • Techniques de communication et de négociation Souhaitée
  • Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources Souhaitée
  • Assurer le suivi de la relation-client pendant et après les travaux Exigée
  • Coordonner une ou plusieurs équipes Souhaitée

8 Qualités professionnelles

  • Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

9 Langues & Permis

Permis : B - Véhicule léger

10 Conditions de travail

Nombre de postes 1
Durée de travail 39H/semaine Mobilisable en urgence
Déplacements Quotidiens Zone départementale
Expérience obligatoire Oui

3 Remuneration

Négociable
Remuneration brute mensuelle

4 Referentiel France Travail

Code contrat CDI
Nature de contrat (Contrat travail)
Code NAF 43.12A
Secteur d'activite Travaux de terrassement courants et travaux préparatoires

5 Metier (ROME)

F1210 — Directeur / Directrice de travaux TP - Travaux Publics

Appellation : Directeur / Directrice de travaux TP - Travaux Publics

6 Les Avantages

Remuneration et complements

  • Négociable

Conditions et avantages

  • 39H/semaine Mobilisable en urgence
  • Temps plein
  • Quotidiens Zone départementale
  • Cadre
  • Taille de l'etablissement : 6 à 9 salariés

A propos de l'employeur

Travaux de terrassement courants et travaux préparatoires

Postuler a cette offre

Cette offre est publiee par France Travail. Vous serez redirige vers leur plateforme pour postuler.

Postuler sur France Travail