Contrat
CDI
Territoire
Guyane
Ville
CAYENNE
Remuneration
Selon CCN66
Experience
5 An(s)
Candidature
Externe
1 Le Poste
Acteur majeur de la formation et de l'accompagnement des professionnels du secteur social et médico-social, l'IRTS PLATEAU DES GUYANES s'engage dans une dynamique de transformation numérique et d'innovation pédagogique. Pour piloter cette ambition, nous avons créé un pôle dédié à la Recherche, au Développement et à l'Innovation (RDI) et recrutons notre futur(e) Directeur(trice) du pôle RDI.
Le Poste : Directeur(trice) du pôle Recherche, Développement et Innovation en IRTS.
Lieu d'Affectation : GUYANE
Type de Contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI) - Temps complet 35 heures
Prise de Poste : Immédiate
Rémunération : Selon la Convention Collective Nationale du 15 mars 1966 (CCN 66) - Grille Cadre
Sous l'autorité et en accord avec les orientations fixées par la Direction de l'IRTS et la Direction de l'association gestionnaire, vous serez le moteur opérationnel de la stratégie scientifique de l'IRTS. Votre mission sera de transformer les ambitions de l'Institut en projets concrets, financés et rayonnants, tout en assurant l'interface entre la recherche et la formation initiale/ continue.
Vos missions Principales :
1- Ingénierie de Projets & Financements :
* Identifier les opportunités de subventions (Région, État, Europe).
* Monter les dossiers techniques et financiers pour soutenir le développement de l'IRTS.
2- Animation de la Recherche :
* Coordonner l'activité des formateurs-chercheurs.
* Organiser des journées d'étude, des colloques et superviser les publications de l'Institut.
3- Innovation Pédagogique :
* Déployer des outils numériques et des méthodes d'apprentissage innovantes (réalité virtuelle, AFEST, etc.).
4- Management d'Équipe :
* Encadrer les collaborateurs rattachés au pôle (chargés de mission, doctorants, assistants).
* Gérer le budget opérationnel du pôle.
Profil Recherché :
* Formation : Titulaire d'un Doctorat (PhD) ou d'un Master 2 avec une solide expérience en ingénierie de projet. Une connaissance fine du secteur social est indispensable.
* Expérience : Une expérience significative et réussie en gestion de projets complexes ou en coordination d'équipe dans le secteur de l'ESS ou de l'enseignement supérieur.
* Compétences : Maîtrise de la méthodologie de recherche, aptitude au management transversal, aisance rédactionnelle et capacité à fédérer autour de projets complexes.
Maîtrise des dispositifs de financement de la formation, aisance relationnelle, rigueur budgétaire.
Utiliser les outils collaboratifs et de gestion (ERP/CRM) pour assurer la traçabilité de l'information.
Anglais professionnel souhaité (pour les projets internationaux).
* Qualités : Leadership, rigueur de gestion et forte sensibilité aux enjeux du travail social, connaissance des bassins économiques souhaités.
Vision stratégique, esprit d'analyse, curiosité intellectuelle et agilité, savoir faire preuve de transparence sur l'état d'avancement des projets.
Conditions Contractuelles (CCN 66) :
* Rémunération : Selon la grille des cadres de la CCN 66 (reprise d'ancienneté selon les dispositions conventionnelles).
*Avantages : Tickets restaurant, prime SEGUR, Prime vie chère 20%
* Congés : Congés trimestriels (CT) applicables selon les dispositions de la convention collective.
Pour postuler :
Adressez votre candidature (CV, lettre de motivation et diplômes)
Date limite de candidature : 20/02/2026
L'IRTS PLATEAU DES GUYANES s'engage pour l'égalité des chances dans l'emploi et valorise la diversité dans ses équipes. Nous remercions, par avance, tous les candidats pour leur intérêt. Seules les personnes présélectionnées seront contactées.
2 Le Profil Recherche
Experience
5 An(s)
Langues
- Anglais (souhaite)
Permis
- B - Véhicule léger (souhaite)
Competences
- Gestion budgétaire (souhaite)
- Concevoir et gérer un projet (exige)
- Définir la stratégie financière d'une structure (exige)
- Déterminer des axes d'évolution technologiques (souhaite)
- Elaborer des propositions techniques (exige)
- Identifier les contraintes d'un projet (exige)
- Analyser la qualité des process (souhaite)
- Analyser une situation et produire un diagnostic (souhaite)
- Animer, coordonner une équipe (souhaite)
- Collaborer avec des équipes internationales sur des projets de recherche (souhaite)
- Collecter et analyser des données, des informations (souhaite)
- Concevoir des outils de pilotage, indicateurs, tableaux de bord (souhaite)
- Concevoir et coordonner un programme, un projet de recherche (souhaite)
- Conduire des travaux d'études et de recherche (souhaite)
- Contrôler la qualité et la conformité des process (souhaite)
- Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation (souhaite)
- Coordonner les équipes de développement pour respecter les délais (souhaite)
- Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires (souhaite)
- Créer, concevoir de nouveaux produits ou des améliorations produits (souhaite)
- Créer une documentation technique (souhaite)
- Développer et gérer des relations interpersonnelles (souhaite)
- Développer l'usage d'outils collaboratifs auprès des équipes, en y intégrant de nouveaux risques associés (souhaite)
- Elaborer des processus et des modes opératoires techniques (souhaite)
- Elaborer un dossier de certification (souhaite)
- Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action (souhaite)
- Favoriser un environnement de travail collaboratif (souhaite)
- Gérer la documentation technique des projets (souhaite)
- Intégrer l'éco-responsabilité dans toutes les dimensions de son activité (souhaite)
- Organiser et développer son réseau professionnel (souhaite)
- Organiser et planifier une activité (souhaite)
- Organiser le travail d'une équipe (souhaite)
- Piloter une activité (souhaite)
- Prendre la parole en public (souhaite)
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier (souhaite)
- Réaliser une veille technique ou technologique pour anticiper les évolutions (souhaite)
- Relayer de l'information (souhaite)
- Rendre compte de son activité (souhaite)
- Structurer, synthétiser des informations (souhaite)
- Travailler en groupe, en réseau (souhaite)
- Veiller à la sécurité juridique d'une décision, d'un projet (souhaite)
Qualites professionnelles
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Etre force de proposition - Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
7 Compétences requises
- Gestion budgétaire Souhaitée
- Concevoir et gérer un projet Exigée
- Définir la stratégie financière d'une structure Exigée
- Déterminer des axes d'évolution technologiques Souhaitée
- Elaborer des propositions techniques Exigée
- Identifier les contraintes d'un projet Exigée
- Analyser la qualité des process Souhaitée
- Analyser une situation et produire un diagnostic Souhaitée
- Animer, coordonner une équipe Souhaitée
- Collaborer avec des équipes internationales sur des projets de recherche Souhaitée
- Collecter et analyser des données, des informations Souhaitée
- Concevoir des outils de pilotage, indicateurs, tableaux de bord Souhaitée
- Concevoir et coordonner un programme, un projet de recherche Souhaitée
- Conduire des travaux d'études et de recherche Souhaitée
- Contrôler la qualité et la conformité des process Souhaitée
- Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation Souhaitée
- Coordonner les équipes de développement pour respecter les délais Souhaitée
- Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires Souhaitée
- Créer, concevoir de nouveaux produits ou des améliorations produits Souhaitée
- Créer une documentation technique Souhaitée
- Développer et gérer des relations interpersonnelles Souhaitée
- Développer l'usage d'outils collaboratifs auprès des équipes, en y intégrant de nouveaux risques associés Souhaitée
- Elaborer des processus et des modes opératoires techniques Souhaitée
- Elaborer un dossier de certification Souhaitée
- Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action Souhaitée
- Favoriser un environnement de travail collaboratif Souhaitée
- Gérer la documentation technique des projets Souhaitée
- Intégrer l'éco-responsabilité dans toutes les dimensions de son activité Souhaitée
- Organiser et développer son réseau professionnel Souhaitée
- Organiser et planifier une activité Souhaitée
- Organiser le travail d'une équipe Souhaitée
- Piloter une activité Souhaitée
- Prendre la parole en public Souhaitée
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier Souhaitée
- Réaliser une veille technique ou technologique pour anticiper les évolutions Souhaitée
- Relayer de l'information Souhaitée
- Rendre compte de son activité Souhaitée
- Structurer, synthétiser des informations Souhaitée
- Travailler en groupe, en réseau Souhaitée
- Veiller à la sécurité juridique d'une décision, d'un projet Souhaitée
8 Qualités professionnelles
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
9 Langues & Permis
Langues :
Anglais (souhaitée)
Permis :
B - Véhicule léger
10 Conditions de travail
Nombre de postes
1
Durée de travail
35H/semaine
Travail en journée
Déplacements
Jamais
Expérience obligatoire
Oui
3 Remuneration
Selon CCN66
Remuneration brute mensuelle
4 Referentiel France Travail
Code contrat
CDI
Nature de contrat
(Contrat travail)
Code NAF
85.59A
Secteur d'activite
Formation continue d'adultes
5 Metier (ROME)
H1206 — Ingénieur / Ingénieure R&D en industrie
Appellation : Directeur(trice) des études et du développement en industrie
6 Les Avantages
Remuneration et complements
- Selon CCN66
- Ordinateur portable
- Titres restaurant / Prime de panier
Conditions et avantages
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein
- Jamais
- Cadre
A propos de l'employeur
Formation continue d'adultes
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